2004年，西安市总工会授予阎良区房产市政工程管理处“模范职工之家”荣誉称号；2008年，阎良区总工会把该所的房产交易大厅命名为“巾帼文明示范岗”，这是市、区两级工会对该所一贯重视工会工作的最好褒奖。 该所现有女职工22人，占单位总人数的42％，“工会女工工作做得好与坏，直接关系到房产市政事业的和谐与发展”。该处党支部书记、主任王德林如是说。他自1997年任职以来，始终把工会工作视为房产市政事业发展的基石，作为干部职工展现自我实现人生价值的舞台，在他的关怀支持下，处里的工会女职工工作一直得到区总工会、区妇联、区建设局党委的高度评价。今年“三八”节前夕，王德林被西安市总工会评为重视支持工会女工工作的领导干部。在单位里职工尊称他为“我们的好班长”。 农历二月二龙抬头的日子，记者冒着纷飞大雪，踏上“飞机城”，与在房产市政战线上摸爬滚打12年、默默奉献的王德林主任面对面，他给记者的第一印象是和蔼、睿智、富有亲和力。窗外雪花飞舞，寒气袭人，屋内我们的谈话充满着融融的暖意。 加强学习 全面提升团队素质 王德林深深的明白，作为一个新时代的领导干部，不仅要大干实干的精神，更要具备与时俱进的理念，只有把自身的综合素质提高了，才能抓好工会女工工作，才能全面提高女职工队伍的整体素质，才能有效地提高工作水平和工作效率。 为此，在工作之余他认真学习新的房产法律法规，并带领职工一起学习 《致加西亚的一封信》、《新一轮全面质量管理》、《知识改变命运，学习创造未来》等书籍，在充实丰富自己的同时，也大大提高了干部职工的整体素质和个人修养。他始终坚持培养人用好人的用人标准，经常鼓励年轻人多学知识、增长见识。为了给女职工提供更好的工作、生活、学习环境，他定期安排女职工赴外地学习深造，突出了塑造人培养人的用人理念。 关注女职工的心智模式的改变，注重培养开启心灵窗户的钥匙，培育良好的心态，提高女工的心理素质。王主任把这一工作同创建学习型组织联系起来，教育她们多做自我批评，遇到任务时以没有任何借口为标准，不为困难找理由，只为成功想办法。比如：在正常房屋拆迁和一些重点工程上，单位按派给每位职工的工作任务，要求她们千方百计，克服重重困难，想法设法去完成，不能给领导提任何条件和理由，激励职工勤奋工作。通过这一举措培养了职工忠诚的敬业精神，体现了团队完美的执行能力。为营造学习工作化，工作学习化的良好氛围，丰富职工的精神文化生活，王德林主任积极筹备，在职工之家创建了“职工书屋”，书屋面积23平方米，现有各类藏书1836册，并购置电脑一台，网络连接畅通，方便职工查阅资料，书屋的建立为职工开启智慧，激发创造力搭建了一个很好的平台。 以人为本 陶冶情操凝聚向心力 王德林从来没有忽视“半边天”在房产市政事业发展中的重要作用。如何既能激发她们的爱岗敬业热情，又能充分展现现代女性的健康、时尚、美丽，他提出以人为本的理念，让女职工有一个健康的身体、健康的心态，愉快地工作，轻松的生活。 每年“三八”妇女节定期为女职工体检，把职工的需要和满意程度作为衡量工作的标准；根据不同女工的心理特点分类指导，加大对育龄妇女健康保健知识的宣传力度，关心女工的心理健康，对情绪上有波动的职工，不厌其烦地做思想工作，对生病的职工党支部都会关心，送去大集体的温暖。 开展各类文化娱乐活动，陶治干部职工情操，凝聚团队向心力。举办以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观讨论会，教育职工明是非、辨善恶、分美丑，树立正确的世界观、人生观、价值观；举办“我是房产市政人”演讲会，激励干部职工立足岗位工作创佳绩；踊跃参加区总工会开展的“知荣辱、树新风、促和谐”演讲比赛；组织女职工学练竹竿舞、蒙古舞、东北大秧歌、健美操，让她们带着健康、文明、时尚的心态投入到繁忙的工作中。 激励女职工 实现自我超越 在关心女职工工身心健康，提高综合素质的同时，王德林非常重视提高女职工的社会、工作地位。他在不断探索在新的历史条件下，如何加强女职工的思想教育，让她们树立正确的人生观和价值观。从不因为单位小、级别低而忽略对干部职工的培养、教育。把“小单位、全方位、大管理”的经营理念，通过以创建学习型组织活动为载体进行实践，并在实践中加强五项修炼（共同愿景、心智模式、团队意识、自我超越、系统思考）。与此同时，特别注重心智模式和团队意识的培养，从而形成独特的企业品牌文化，潜移默化教育职工，特别是女职工，“没有团队就没有自我，没有付出就没有回报，没有事业就没有快乐”。针对女职工家庭事务多责任较重，他用 “知识改变命运，学习创造未来，学习者胜，学习者强”这些激励语言，来鞭策女职工树立终身学习的观念，引导她们拟订个人职业生涯设计规划，敦促她们通过学习找准人生奋斗目标，超越自我，实现自己的人生价值。 一份耕耘，一份收获。在王德林主任的精心培养下，该处的巾帼风采光彩夺目，单位内设的10个科室中，其中5个科室的科长是女性，而房产交易科、租赁登记科全是清一色的女性，她们勤奋敬业，在各自的岗位上施展才华。 十几年来，西安阎良区房产市政工程管理处在王德林的领导下，全体职工心往一处想，劲往一处使，实现了工会女工工作和房产市政事业的全面和谐发展。2008年，该所被评为市级单位文明、市级创卫先进单位；在中央文明网开展的“我身边的好人”活动中，王德林主任被陕西省文明委推荐为爱岗敬业后选人。同时，他还被评为西安市创卫先进个人，阎良区优秀党务工作者。 如今，王德林正带领他的团队，围绕着如何建设阎良、怎样建设好阎良这一宏伟愿景，以“四城连创”为契机，将建一流团队、创阎良最佳真正落实到房地产市政事业中去，为建设和谐阎良再立新功。 本报记者 李江波