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城商行扩张考验风险管控能力
作者:暂无 来源:中国企业报 年份:2009 文献类型 :报纸
描述:□本报记者徐丽艳/文 4月出台的《关于中小商业银行分支机构市场准入政策的调整意见 (试行)》,为国内城商行跨区域经营,走区域银行甚至全国性银行之路提供了一次历史性的机遇。 自政策颁布到现在已逾半年之久,据不完全统计,截至目前为止,国内实现跨省经营的城商行数量已经突破了20家,在省内拥有分支机构的
全文:%的不良贷款率也高于深发展银行的0.72%。相比之下,上市的三家城商行不良贷款率仅有宁波银行在1%以下,而上市的股份制银行则只有华夏银行在1%以上,城商行和股份制银行之间的差距显而易见。 符文忠指出
“直面压力和竞争,我们回馈的是勇气和成绩”
作者: 邵锋  来源:中国企业报 年份:2003 文献类型 :报纸
描述:2002年是入世的元年,对于中国银行业来说,是“繁忙”的一年。国内银行界面对外资银行的层层涌入,加强了紧迫感,在变革与创新方面,表现出了莫大的勇气和前所未有的动力。中小银行的发展到底如何?入世第一年他们的表现如何?对此,社会各界给予了特别的关注。令记者感到惊喜的是,入世第一年,以深圳市商业银行为代表
全文:,44家支行整体经营业绩全面提升,原二级支行经营能力大大增强,直接体现了扁平化改革带来的“体制效应”。$$其次,深商行领导在2002年初的经营工作会议上,又审时度势地提出了“增长方式转变”的指导思想,即
[1图]城商行列队赴港上市风控短板或掣肘前景
作者: 李金玲  来源:中国企业报 年份:2013 文献类型 :报纸
描述: 王利博制图 相对于风风火火的赴港IPO热潮,市场表现低迷的现实无疑给城商行泼了一盆冷水。 11月6日在港上市首日,重庆银行却没有表现出预期的惊喜,而是跌破发行价,表现不佳。证监会深圳证券监管专员办事处顾问宋清辉对《中国企业报》记者表示,重庆银行跌破发行价是香港投资者对与大陆城商行在风险控制上的疑虑
全文:,上市后股价难有可观表现。” 而这种预测并非凭空而来,事实上,包括北京银行在内的3家已在内地成功上市的城商行,已经出现连续盈利能力下滑和不良贷攀升的现象,资产质量亦面临恶化风险,这无疑会成为其业绩羁绊
滨海打造绿色金融通道
作者: 彭飞张燕丽康源等  来源:中国企业报 年份:2006 文献类型 :报纸
描述:高新企业股权融资有望破冰$$9月9日,在天津滨海新区金融改革论坛上,中国人民银行副行长吴晓灵对我国发展私募股权基金的市场需求做了全面分析与阐述,并希望天津滨海新区在高新技术企业股权融资方面闯出一条新路。 $$吴晓灵指出,我国资本市场一个众所周知的缺陷就是缺乏层次。公开发行、公开上市几乎成为众多不同规
全文:,这在一定程度上加剧了大量优质企业特别是高科技企业海外上市的趋势。从长远看,这种局面不仅不利于我国资本市场的发展壮大,而且会进一步削弱我国本来就十分薄弱的科技创新能力。可以说,推进包括私募股权基金在内
经济发展方式转变:看厦航
作者:暂无 来源:中国企业报 年份:2010 文献类型 :报纸
描述: 编者按: 每当春天路过蓝天碧海的鹭岛时,步伐总是愈放愈慢;但在贯彻落实国务院颁布《关于支持福建省加快建设海峡西岸经济区的若干意见》的第一年里,厦门航空公司却以科学发展观为指导,紧紧把握海西建设历史机遇,在转变经济发展方式的道路上越走越快,使企业迸发出了更大的活力,实现了更大的发展。 “加快经济
全文:,合理优化人力资源配置,充分激发科研人员的创新能力,不断提升运营管理水平。厦航以半自费方式招收飞行学员,既拓宽了飞行员的培养渠道,也降低了资金占用成本,走出国内飞行人才培养方式开创性的一步。 科技支撑
茶企与茶农共存共荣
作者:暂无 来源:中国企业报 年份:2010 文献类型 :报纸
描述:“作为一个茶业集团,光靠拥有一个名牌‘雾里青’,一枝独秀是不行的;茶业企业之间、茶业企业与茶农之间要共存共荣、协作发展,公司既要不断壮大自己,又要促进地方茶业经济发展,为广大消费者不断提供健康有益的天然生态的茶产品,在回报社会、造福一方的环境中提升公司的生存价值和社会价值。”郑孝和说。 按照这样的
全文:核心竞争力、是消费者信得过的标志,也是企业增值能力的象征。但品牌像大树,必须有肥沃的土壤扎根,才能根深叶茂。 这扎根的土壤就是千家万户的茶农。茶农虽然实行了家庭联产承包责任制,但不能规模化经营,不能
[1图]韩春剑:跨出湛江求发展
作者:暂无 来源:中国企业报 年份:2010 文献类型 :报纸
描述: 韩春剑 □王意强/文 2009年,在湛江市商业银行的发展史上是具有里程碑意义的一年。面对复杂多变的经济金融形势,湛江市商业银行董事长韩春剑高瞻远瞩,以审慎经营和科学发展为原则,认真落实“保增长、扩内需、调结构、惠民生”的宏观调控政策,以《珠江三角洲地区改革发展规划纲要》的实施和广东
全文:,充实到管理相对薄弱的工作岗位,大大提升了湛江商行的经营管理水平,在更新管理理念、增强风控能力等方面也发挥了重要作用,并为下一步全面深化体制机制改革、全力推进组织架构变革、流程制度再造、薪酬体系搭建
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