检索结果相关分组
- 年初“立账” 年中“查账” 年末“结账”
- 作者：暂无 来源：通化日报 年份：2009 文献类型 ：报纸
- 描述：为进一步调动干部工作积极性，推动全镇各项工作齐头并进，辉南县杉松岗镇党委在全镇实行干部工作建账制度。即：年初，由干部本人围绕全镇中心工作，结合本职工作，制定工作计划，在全镇干部大会上就全年工作做什么、怎么做，向党委承诺，并交党委存档“立账”。年中，由党政领导组成考核组，结合全镇重点阶段性工作考评和半
- 全文：、怎么做，向党委承诺，并交党委存档“立账”。年中，由党政领导组成考核组，结合全镇重点阶段性工作考评和半年工作考评，对照干部年初“立账”工作及计划外工作对干部阶段和半年工作情况进行考评“查账”，并在全镇
- 建立人才甑选机制激活内部竞争动力
- 作者：暂无 来源：通化日报 年份：2009 文献类型 ：报纸
- 描述：本报讯（孟繁华报道）最近一段时间，云峰发电厂几次技能、管理岗位竞聘在该厂上下引起强烈反响，职工们都说，现在要想竞到一个好岗位不拿出真本事，过五关斩六将，“门儿”都没有。 为满足企业发展需要，建立科学合理的用人机制，使更多优秀人才脱颖而出，该厂对一般管理岗位和技能岗位动态管理办法进行了一次全面“改革”
- 全文：推荐和组织考评程序的“通行证”。为保证竞聘的公平、公正，该厂在竞聘者进入民主推荐程序后抽取二十名职工，同考评小组共同听取竞聘演说，对竞聘者进行记名投票。一人竞聘时同意率在60%以上为通过；两人竞聘同一岗位时
- 提升综合治税认同度
- 作者：暂无 来源：通化日报 年份：2009 文献类型 ：报纸
- 描述：本报讯（贾峰陈宝玉报道）二道江区地税局为搞好协调配合,与地方各级党委政府、国税、工商、招商、公安等部门沟通，有针对性采取补办登记、评估处理、委托代征、协助控管等征管措施，提高社会各界对综合治税的认同度。严格考核考评，对地税部门由于疏于管理造成的漏征漏管现象，严肃追究管理人员的责任。
- 全文：本报讯（贾峰陈宝玉报道）二道江区地税局为搞好协调配合,与地方各级党委政府、国税、工商、招商、公安等部门沟通，有针对性采取补办登记、评估处理、委托代征、协助控管等征管措施，提高社会各界对综合治税的认同度。严格考核考评，对地税部门由于疏于管理造成的漏征漏管现象，严肃追究管理人员的责任。
- 集安“勤廉干部”不吃亏
- 作者：暂无 来源：通化日报 年份：2009 文献类型 ：报纸
- 描述：近年来，集安市委本着“以工作论英雄、靠发展比高低、凭业绩定进退”的用人导向，大力加强领导班子和领导干部队伍建设，形成了较好的激励机制。近日，集安市又拿出277万元，对在2008年领导班子量化考评中成绩突出的44个优秀领导班子进行了表彰奖励，并向乡镇(街)党政正职发放了岗位津贴。
- 全文：近年来，集安市委本着“以工作论英雄、靠发展比高低、凭业绩定进退”的用人导向，大力加强领导班子和领导干部队伍建设，形成了较好的激励机制。近日，集安市又拿出277万元，对在2008年领导班子量化考评中成绩突出的44个优秀领导班子进行了表彰奖励，并向乡镇(街)党政正职发放了岗位津贴。
- 市长公开电话办公室热点难点问题办复率达99%
- 作者：暂无 来源：通化日报 年份：2009 文献类型 ：报纸
- 描述：本报讯（刘军报道）为建立解决市民投诉问题的长效机制，今年以来，市长公开电话办公室除制定出台了《市长公开电话办公室工作人员管理考评办法》、《市长公开电话网络单位管理考评办法》外，在开展常规电话、网络
- 全文：本报讯（刘军报道）为建立解决市民投诉问题的长效机制，今年以来，市长公开电话办公室除制定出台了《市长公开电话办公室工作人员管理考评办法》、《市长公开电话网络单位管理考评办法》外，在开展常规电话、网络
- 农村劳务经济服务员正式签约
- 作者：暂无 来源：通化日报 年份：2009 文献类型 ：报纸
- 描述：本报讯（鄂坤 董华锋报道）近日，303名劳务经济服务员与梅河口市劳动和社会保障局正式签约，这是劳动保障局在全市24个乡镇的303个行政村公开招聘的第一批劳务经济服务员，每村一名。 据了解，这些劳务经济服务员大部分是村里的文书、会计、村长等。劳动部门将分批对其进行业务培训，提高他们的业务能力。同时，与
- 全文：经济服务员大部分是村里的文书、会计、村长等。劳动部门将分批对其进行业务培训，提高他们的业务能力。同时，与这些人员签订考评协议，对聘用人员进行岗位责任制考评，评议不合格或达到退休年龄的人员，要予以辞退并进
- 加强经办能力建设
- 作者：暂无 来源：长白山日报 年份：2009 文献类型 ：报纸
- 描述：医保局督查、复检,每年进行上半年和下半年两次综合考评,并下发通报。 与此同时,他们进一步完善各项管理制度
- 全文：医保局督查、复检,每年进行上半年和下半年两次综合考评,并下发通报。 与此同时,他们进一步完善各项管理制度,制定了各科室岗位责任制、业务流程、奖惩制度等46项,又根据事业的发展,制定了《白山市医疗保险经办
- “三回访”加强税收管理员制度
- 作者：暂无 来源：通化日报 年份：2009 文献类型 ：报纸
- 描述：本报讯（刘付新丁宝发报道）梅河口市地税局结合目标管理考核，针对税收管理员制度执行情况定期一年一次“三回访”，深入纳税人中间对税收管理员制度执行情况进行调查和综合考评。“三回访”制度执行两年来，共有7
- 全文：本报讯（刘付新丁宝发报道）梅河口市地税局结合目标管理考核，针对税收管理员制度执行情况定期一年一次“三回访”，深入纳税人中间对税收管理员制度执行情况进行调查和综合考评。“三回访”制度执行两年来，共有7
- 错案追究不“跑偏”
- 作者：暂无 来源：长白山日报 年份：2009 文献类型 ：报纸
- 描述：差错案件、一般差错案件和重大差错案件,并将此结果纳入岗位目标责任制考评。此举杜绝了“人情案、关系案、金钱案”的发生
- 全文：差错案件、一般差错案件和重大差错案件,并将此结果纳入岗位目标责任制考评。此举杜绝了“人情案、关系案、金钱案”的发生,而且对报查的案件查出违纪问题,落实到纪检部门查处,一查到底,决不手软。
- 辉南县开展“文明号出租车”创建评选活动
- 作者：暂无 来源：通化日报 年份：2009 文献类型 ：报纸
- 描述：本报讯（翟明强报道）近日，辉南县“出租行万里，文明在身边”文明号出租车创建评选活动启动仪式在县爱民广场隆重举行。 辉南县文明办、公安局、交通局和县主要媒体通过启动活动联合向全县出租车驾驶员发出倡议，号召驾驶员规范经营、文明服务、安全行车，积极投身到创建“文明号出租车”活动中来，为提升城市文明形象和投
- 全文：，号召驾驶员规范经营、文明服务、安全行车，积极投身到创建“文明号出租车”活动中来，为提升城市文明形象和投资环境做出努力。 评选活动以规范行车行为、规范服务设施、规范车容车貌、规范仪容仪表等方面内容作为综合考评标准，量化到具体分值，见义勇为、救死扶伤、拾金不昧等行为将获得加分。