检索结果相关分组
- [0图]技师学院整车解剖实验考核系统中标公告065
- 作者：暂无 年份：2016 文献类型 ：政府公开信息 关键词： 解剖 学院 考核
- 描述：技师学院整车解剖实验考核系统中标公告065
- [0图]技师学院整车解剖实验考核系统询价单（065）
- 作者： 通化市政府采购中心 年份：2016 文献类型 ：政府公开信息 关键词： 实验 系统 考核
- 描述：技师学院整车解剖实验考核系统询价单（065）
- [0图]“通化市中小学校长培训基地”考核评估结束
- 作者：暂无 年份：2016 文献类型 ：政府公开信息 关键词： 校长 培训 考核
- 描述：“通化市中小学校长培训基地”考核评估结束
- [0图]我市“十二五”中小学校长培训工作考核评估圆满结束
- 作者：暂无 年份：2016 文献类型 ：政府公开信息 关键词： 校长 培训 考核
- 描述：我市“十二五”中小学校长培训工作考核评估圆满结束
- “考核标准不能降”
- 作者： 冯贵 来源：通化日报 年份：2013 文献类型 ：报纸
- 描述： “风大、雨大、场地湿，等雨小点再考核？”近日，吉林省某预备役团正在组织指挥信息系统应急能力考核，突降暴雨、场地泥泞……情况紧急，考官金键向主考官请示。 “考核标准不能降。”主考官省军区某副处长
- 全文：等问题，先后通报处理了3人，取消了1个单位年终评先资格。” “如果训练场上不较真、考核场上不碰硬，那么战场上就难打胜仗。”陈团长语气坚定地说。
- 莫让年底考核变了味
- 作者： 刘喜军 来源：通化日报 年份：2012 文献类型 ：报纸
- 描述： 年底考核，是各地、各部门的惯例。既然要考核，就要考核出一年来真实的工作情况。但现实中却存在这样一种情况，部分群众意见很大的单位、部门，考核结果往往一片大好，这说明一些考核部门习惯于做表面文章，为了考核而考核。现在很多考核往往是填写一张测评表，提前找好“合适”的人，让虚假民意代替真实民意，也不
- 全文： 年底考核，是各地、各部门的惯例。既然要考核，就要考核出一年来真实的工作情况。但现实中却存在这样一种情况，部分群众意见很大的单位、部门，考核结果往往一片大好，这说明一些考核部门习惯于做表面文章
- 莫让年底考核变了味
- 作者： 刘喜军 来源：通化日报 年份：2013 文献类型 ：报纸
- 描述： 年底考核，是各地、各部门的惯例。既然要考核，就要考核出一年来真实的工作情况。但现实中却存在这样一种情况，部分群众意见很大的单位、部门，考核结果往往一片大好，这说明一些考核部门习惯于做表面文章，为了考核而考核。现在很多考核往往是填写一张测评表，提前找好“合适”的人，让虚假民意代替真实民意，也不
- 全文： 年底考核，是各地、各部门的惯例。既然要考核，就要考核出一年来真实的工作情况。但现实中却存在这样一种情况，部分群众意见很大的单位、部门，考核结果往往一片大好，这说明一些考核部门习惯于做表面文章
- 何不“隐名制”考核干部
- 作者： 马天驰 来源：通化日报 年份：2013 文献类型 ：报纸
- 描述： 对拟提拔任用的干部进行德、能、勤、绩、廉的考察，是干部任用工作程序中必不可少的一环，对全面、客观、准确地把握干部的本质特征具有十分重要的现实意义。 近期，笔者在参与干部考核过程中发现，实名制虽然能督促被谈话人谨言慎行，对自己的言行负责，但在一定程度上容易造成心理压力，导致谈话成为走过场、走形式
- 全文： 对拟提拔任用的干部进行德、能、勤、绩、廉的考察，是干部任用工作程序中必不可少的一环，对全面、客观、准确地把握干部的本质特征具有十分重要的现实意义。 近期，笔者在参与干部考核过程中发现，实名制
- 绩效考核实现“三化”
- 作者：暂无 来源：通化日报 年份：2013 文献类型 ：报纸
- 描述： 本报讯（毕红艳报道）柳河县地税局采取积极有效措施研究纯净考核工作，力争使绩效考核工作的可操作性更强，考核工作更加精细、规范，实现常态化。 考核指标规范化。结合税收征管改革工作的实际，将每个考核指标进行量化，尤其对加分、减分事由进行量化，使考核工作更加规范、具体，考核的可操作性更强。 考核项目
- 全文： 本报讯（毕红艳报道）柳河县地税局采取积极有效措施研究纯净考核工作，力争使绩效考核工作的可操作性更强，考核工作更加精细、规范，实现常态化。 考核指标规范化。结合税收征管改革工作的实际，将每个考核