检索结果相关分组
- 2013，软环境很忙
- 作者：暂无 来源：长白山日报 年份：2013 文献类型 ：报纸
- 描述： □法程柏 如今已步入春节前夕，很多部门完成全年工作，放下肩上担子，准备轻轻松松迎接新春佳节。而临江市软环境办公室却没有停下脚步，为2013年工作开始了崭新部署。 2012年“大走访、大回访”工作总结说明，“打铁还需自身硬”。为弥补因部分单位对“大走访”工作怠慢而造成有些问题反映不上来的情况，临江
- 全文：形成“一级管理、层层下放、人人有责、纲举目张”的工作局面。 为了让重大项目在有效时间内得以落地投产，临江市软环境办公室制定“并联审批”工作方案，并在2013年正式运行“并联审批”工作机制，压缩审批时限
- 靖宇城镇化建设关键词
- 作者：暂无 来源：长白山日报 年份：2013 文献类型 ：报纸
- 描述： 靖宇城镇化发展路径坚持高起点规划、高标准建设、高效能管理、特色化发展的原则，加快完善城镇体系，发展城镇经济，充实城镇功能，改善城镇环境，提高城镇质量；坚持产城融合，坚持集约紧凑，对特色小镇集中发展，形成中心牵动、轴线辐射、城乡一体的城镇群、产业带、经济圈，实现“城镇布局合理，产业支撑有力，基础设施
- 全文： 靖宇城镇化发展路径坚持高起点规划、高标准建设、高效能管理、特色化发展的原则，加快完善城镇体系，发展城镇经济，充实城镇功能，改善城镇环境，提高城镇质量；坚持产城融合，坚持集约紧凑，对特色小镇集中
- 分享幸福
- 作者：暂无 来源：长白山日报 年份：2013 文献类型 ：报纸
- 描述： 郭志义让城市环境更加美丽，让居住环境得到改善，让百姓生活更加平安。这是靖宇百姓的现实期待，更是靖宇县委、县政府保障和改善民生的“最大责任”。今年年初，靖宇县政府为全力保障和改善民生，庄严承诺办好与人民群众利益息息相关的10件实事。虽然眼下已是北国寒冬，但是走进靖宇，不论是在县城还是在乡村，聊起
- 全文：，在全省得到进一步推广，被省委、省政府评为“平安吉林建设先进县”；2010年、2011年连续两年被省委、省政府评为“平安吉林建设示范县”；2013年被国家人社部和中央综治委评为“2009至2012年度全国社会管理综合治理先进集体”。
- 浑江区唱好三步曲选配人才工作联络员
- 作者：暂无 来源：长白山日报 年份：2013 文献类型 ：报纸
- 描述： 本报讯（马焕鹏马秀强）浑江区不断完善人才工作联络员选配制度，进一步明确人才工作联络员职责，努力搭建人才工作联络员发挥作用平台，建成了一支覆盖全区、沟通内外、服务全局的人才工作联络员队伍，全面提升了人才工作队伍的执行力和贡献率。 严格标准，唱好“选”字曲。严把人才工作联络员队伍入关，坚持把各镇街、
- 全文：动态管理，县委组织部将各乡镇、各部门的信息报送情况纳入县委、政府综合目标进行考核，每半年对各单位报送及采用情况进行通报。年终根据各联络员的工作表现和工作绩效进行考核评比，优秀的予以表彰，成绩不理想的予以调整
- 江源交警“四个到位”构建人性化执法
- 作者：暂无 来源：长白山日报 年份：2013 文献类型 ：报纸
- 描述： 本报讯（辛延平）为全面落实科学发展观，构建和谐交通环境，江源交警大队在执勤执法中注重执法效果和社会效果的有机统一，坚持以人为本，努力做到“四个到位”，为群众提供优质服务和规范化管理。 文明规范
- 全文： 本报讯（辛延平）为全面落实科学发展观，构建和谐交通环境，江源交警大队在执勤执法中注重执法效果和社会效果的有机统一，坚持以人为本，努力做到“四个到位”，为群众提供优质服务和规范化管理。 文明规范
- 长白县筑牢干部监督长白县筑牢干部监督““防护堤防护堤””
- 作者：暂无 来源：长白山日报 年份：2013 文献类型 ：报纸
- 描述： 本报讯（张雅婷 尹航 记者 丁金宝） 长白县把干部监督工作作为建设高素质干部队伍的主要措施，通过建立事前防范、事中约束、事后惩戒相互补充的监督机制，确保干部的履行职责和健康成长，为全县经济社会又好又快发展提供了坚强的组织保证。 该县坚持把党性教育贯穿干部监督工作始终，采取专题培训重点学、讨论研究
- 全文：一次干部监督工作联席会议制度，加强组织部门与执纪执法部门的协调配合，建立即时沟通、即时处理的联办、联审机制。加强干部监督工作机构与干部工作机构在日常管理监督和干部考察考核工作中的联系。实行“互动式”监督
- 靖宇县全方位监督干部行为
- 作者：暂无 来源：长白山日报 年份：2013 文献类型 ：报纸
- 描述： 本报讯 （赵家义 董大也）靖宇县认真贯彻落实党的十八大精神，通过加大“上、下、横、重”四个角度的监督力度，严格规范领导干部的从政行为，有效预防领导干部职务犯罪。上级监督。实行干部监督联席会议制度，组织、纪检、审计等部门定期召开会议，及时沟通交流有关情况，协同推进干部监督工作。建立定期走访制度，组织
- 全文：和任期经济责任审计制度，重点加强对各部门、各单位“一把手”的监督。加强对领导干部进行离任审计和领导干部任期经济责任审计。结合对领导班子年度考察等情况，对领导班子和领导干部实行分类管理，对“一般”、“较差”、“差”的领导干部进行谈话打招呼或降免职处理。
- 各说各有理公堂算明账
- 作者：暂无 来源：长白山日报 年份：2013 文献类型 ：报纸
- 描述： 宫兆洲张增全日前，长白县法院依法判决被告长白某煤业公司支付原告夏某木材款22万元；驳回原告夏某的其他诉讼请求；原告夏某于本判决生效后即向被告长白某煤业公司提供采伐证副本或复制件；驳回被告长白某煤业公司（反诉原告）的其他诉讼请求。2011年12月，夏某与长白某煤业公司经协商签订了买卖合同，尔后夏某分
- 全文：。夏某提供发票是木材买卖合同的附随义务，经查，夏某已向煤业公司提供了发票，但煤业公司以发票开具不符合规定而拒绝接收。法院认为，煤业公司对夏某开具的发票应当接收，若不符合规定，可向发票管理机关申请处理。针对夏某应否提供木材采伐证的问题，按照合同约定，夏某在结算时应当持木材采伐证进行结算。
- 主动服务申请人警民关系更密切
- 作者：暂无 来源：长白山日报 年份：2013 文献类型 ：报纸
- 描述： 本报讯（记者刘昕宇）春节前夕，外出务工人员陆续返乡，前来出入境窗咨询、申请出入境证件的人员也逐渐增多，为确保在证件申请高峰期能取得申请人的理解和支持，临江市公安局出入境管理大队化被动为主动，用实际行动进一步和谐警民关系。 特殊情况主动解释。针对部分时段咨询、申请的人数相对较多、等候时间较长等情况
- 全文： 本报讯（记者刘昕宇）春节前夕，外出务工人员陆续返乡，前来出入境窗咨询、申请出入境证件的人员也逐渐增多，为确保在证件申请高峰期能取得申请人的理解和支持，临江市公安局出入境管理大队化被动为主动，用
- 江源区检察院注重廉政文化建设
- 作者：暂无 来源：长白山日报 年份：2013 文献类型 ：报纸
- 描述： 本报讯（刘永华）江源区检察院积极采取多项措施抓好廉政文化建设，促进检察干警廉洁从检，在全院营造浓厚的廉政氛围，为规范执法、文明管理、高效工作打下了良好的基础，有效促进了检察队伍建设和检察工作
- 全文： 本报讯（刘永华）江源区检察院积极采取多项措施抓好廉政文化建设，促进检察干警廉洁从检，在全院营造浓厚的廉政氛围，为规范执法、文明管理、高效工作打下了良好的基础，有效促进了检察队伍建设和检察工作