邵建秋,一个外表文静端庄,内质聪颖刚毅的女性,用短短五年时间写成了一部女企业家的人生传奇,为二道江区经济建设做出了突出贡献。
1983年,邵建秋在通化钢铁公司当了一名轧钢工人。2003年,公司下属的中远冶金耐火材料厂出现了严重危机,邵建秋被任命为厂长。在她的努力经营下,企业当年就扭亏为盈。2006年,邵建秋辞去了国营企业的职务,自己筹资5000多万元新建了一座年产10万吨耐火材料的通化市耐博耐火材料有限公司。同年,企业开发的无水泡泥新型耐火材料在通钢6#、7#高炉耐火材料全国招标会上中标,耐博公司成为了全国新型耐火材料研究单位之一。邵建秋高度重视科技创新和产品研发工作。几年来,累计投资1000万元,完成了硅溶胶浇注料等15个项目研发工作,获得国家发明专利2项,实用新型专利3项。2011年企业顺利通过了国家高科技术企业认定,并成为耐火材料国家标准和行业标准制定单位之一。2011年初,企业进行股份制改造,并启动实施了投资1.18亿元的5万吨耐火材料扩能改造项目,预计明年年底投产达效。企业今年将实现营业收入1.2亿元,利税2700万元。
邵建秋是一个成功的企业家,也是一个乐善好施、见义勇为的人。2008年,邵建秋出差返程途中,看到路边有一人浑身是血,生命垂危。她迅速把这个伤者抬上车,直接送到白山市医院。在人们忙着抢救伤者的时候,邵建秋悄悄离开了。邵建秋始终把员工当成自己的兄弟姐妹,在耐博公司发展中,无论企业资金多么紧张,没有拖欠过员工一天工资。她还千方百计为员工创造了良好的工作和生活条件,营造了和谐的工作氛围。
“我是一名下岗失业人员,下岗后一直想开一家药店,但是手头上没有那么多钱,正为这事儿着急的时候,社区工作人员主动找到我,告诉我可以到二道江区就业局办理小额贷款,解决资金问题。我马上就到就业局咨询贷款事宜,工作人员了解情况后,告诉我可以办理贷款,几天后就能拿到钱了,我真是太高兴了。”正在办理贷款的张先生兴奋地对记者说。在二道江区,还有很多像他一样的创业者,通过小额贷款实现了“创业梦”。
近年来,二道江区为帮助城镇失业人员、就业困难人员、妇女创业者解决在创业过程中遇到的资金问题,制定了小额贷款管理办法,采用两年无息贷款方式设立贷款担保基金专门账户,注入担保资金800余万元。年初以来,二道江区就业局向20名申请贷款人员发放贷款90万元。
家住铁厂镇的王桂华种植食用菌多年,生意一直不错,扩大
种植基地规模是她的梦想,但由于资金周转困难,一直没有实现。2009年,她在二道江区就业局的帮助下,成功申请了4份小额贷款,共计20万元。2012年,她将贷款还清后,为继续扩大规模,又申请了20万元贷款。她高兴地说:“这40万元贷款让我建起了一个示范基地、两个实验大棚,每年可生产食用菌40万袋,要是没有国家的好政策,我真不知道啥时候才能发家致富。”
据二道江区就业局负责人介绍,今年二道江区计划将妇女创业贷款和应届大学毕业生贷款额度分别提高到8万元和10万元。同时,进一步简化小额贷款办理程序,真正让更多的群众从中受益,实现“创业梦”。
乔淑萍是中共党员,是儿科医生,是残疾患儿的母亲,是三期癌症患者。她二十七年如一日始终坚持工作在临床第一线,把救死扶伤当成事业的最高追求,以高尚的医德医风和精湛的医术,拯救、医治了无数患者的生命和顽疾。她用患者在先、个人在后的铮铮誓言和无声行动诠释着对事业的无限忠诚和对患者的深情挚爱;她用德在人先、利在人后的无私奉献精神实践着服务人民的根本宗旨。 1984年,乔淑萍从白求恩医科大学儿科专业毕业,来到通化市人民医院。 在上班第一天的日记里她写道:“今天我终于成为一名真正的儿科医生,走进病房,面对患儿和家长,一种职业神圣感和职业责任感油然而生,我愿为儿科事业,为儿童健康,为千家万户幸福欢乐,奉献一生。”她十几年没在家过一个除夕,周日、节假日她都要到科里走走看看。在她的影响和带领下,儿科21名女性医护人员,无论身在何处,不管白天夜晚,只要患者需要,就会在最短的时间内出现在患者的身旁。 乔淑萍深知,作为医生,对患者光有满腔的热忱是不够的,还要掌握高超的医术,追求医学领域最前沿的科学技术。她先后在《中华儿科杂志》、《临床医学杂志》、《世界名医论坛》等杂志上发表文章20多篇,并多次参加国内儿科学术年会。1993年她被提升为医院儿科主任,2001年她担任通化市儿科专业委员会主任委员,成为通化市儿科学科带头人,2009年她担任吉林省医学会儿科专业委员会副主任委员。她知道,是医生这个职业给生命创造了奇迹,是医学的不断发展给更多生命生存的希望;她更知道,追求更高更新的医学坐标,是医务工作者的基本职责,是成千上万患者赋予医生的责任。 这些年随着知名度的提高,有的医院想用高薪聘请她,但她都婉言谢绝了。因为在她的内心始终恪守着对人生价值的基本认识:最需要的地方,最能体现人的价值。她的办公室里有一幅8岁患儿专为她画的儿童画格外显眼,苍翠的绿竹,高洁、挺拔,透露出一种与众不同的风范。在这幅画的左下角写着“高风亮节”四个字。 近几年,乔淑萍获得了“全国五一劳动奖章”、“白求恩奖章”、“全国道德模范提名奖”、“全国三八红旗手”等多项殊荣。她被吉林省委、省政府授予“人民的好医生”光荣称号,并光荣地出席了党的十七大。她带领儿科医务人员开展《应用降钙素元检测降低小儿上呼吸道感染抗生素的使用》研究已经在省科技厅立项。2010年2月,她被提升为业务副院长。她告诫自己,工作要么不干,既然干了,就要干好,既要对医院负责,更要对患者负责。
“推进社会建设,要以保障和改善民生为重点,着力解决好人民最关心最直接最现实的利益问题。这也为民政系统今后做好民政工作提供了方向、目标和标准。”市民政局局长徐国有在接受记者采访民政系统如何贯彻学习胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话精神时这样说道。
徐国有说,市民政局要认真学习领会讲话精神,准确掌握精神实质,深刻认识讲话中提出的一系列新观点、新论断、新要求,真正把讲话精神落实到各项工作之中。在今后一个时期,市民政局还将紧紧围绕“为民”主题,按照“着力保障和改善民生,积极推进基层民主,不断优化公共服务,确保实现双拥连冠”的总要求,坚持改革创新,努力践行“以民为本、为民解困、为民服务”的民政宗旨,以深化改革为突破口,以创新发展为主线,促进民政事业科学化发展。继续推动社会救助工作由生存型向发展型转变,实现城乡医疗救助制度全覆盖,均衡开展住院救助、门诊慢性病救助和临时救助。继续为低保无房户发放租赁住房补贴,为新考入大学的低保家庭子女发放助学金。把建设市本级救灾物资储备库列入工作日程,积极开展“综合减灾示范社区”创建活动。
徐国有说,要继续加快推进适度普惠型社会福利事业发展,让更多群众享受到社会福利制度的实惠。上半年,共救助市区城乡困难群众1219人次,补助医疗救助资金244万元。继续深化拥军优抚安置工作;健全完善优抚对象医疗保障制度;加强光荣院、优抚医院等优抚养老机构建设;抓好烈士褒扬工作,加强靖宇陵园和东昌区抗美援朝烈士陵园等烈士纪念馆所和设施的管护、改造工作,充分发挥教育基地作用;做好退役士兵和军休干部接收安置工作;继续努力加强基层民主和社区建设,积极营造城乡居民美好生活的家园。
本报讯集安 市坚持以市场为导向、以产业结构调整为 重点、以产业化经营为主线,在大力发展 山区特色牧业上狠下功夫,克服了牛羊禁 牧、饲料价格上涨等不利因素,使全市牧 业经济得到了持续快速发展。$$ 全面实施品种改良。针对全市畜禽品 种单一、生产能力不高的问题,经过考察 论证,在全市推广双肌臀杜洛克、双肌臀 约克罗曼蛋鸡、西门达尔肉牛、夏洛来肉 牛、辽宁绒山羊、波尔山羊和小尾寒羊等 优良品种。同时,全面实施了牛轮回杂交 和猪三元杂交工程。到目前为止,全市黄 牛改良已达到3075头;羊种改良达到 1583只;猪人工受精达2016头。三元商 品猪达到75%以上,形成了牛、羊、猪、 鸡和兔食草、食粮型养殖业,使畜牧业由传 统型向特色型方向转变,南猪北养、山猪家 养已在集安形成规模。$$ 走科技兴牧之路。集安市始终坚持走科 技兴牧之路,建立了科技示范区,开展了百 日科技兴牧活动和送科技下乡活动。仅去年 一年,就先后举办各类培训班60多次,培 训人员2000多人,送科技到户1000多户, 发放各类畜牧科技 资料9000多份。同 时,广大畜牧人员 还定期或不定期地 深入到养殖户家中, 帮助他们解决在养 殖过程中出现的难 题,保证了畜牧业 的健康持续发展。$$ 到目前为止,集安市全市牛发展到7.9万 头、羊发展到3.6万只、猪发展到16.2万头、 禽发展到132万只;肉类总产量达到1.47万 吨,蛋类总产量达到0.39万吨;各类专业户 达到957户。
在贯彻落实胡锦涛总书记在庆祝建党90周年大会上发表的重要讲话精神及市委书记刘保威在全市重点项目建设现场观摩促进会上作的重要讲话精神中,全市水利系统干部职工立足本职,凝心聚力,不断加快推进项目建设,注重抓好招商引资,为推动城市建设,进一步保障和改善民生,促进社会和谐做出了积极贡献。 市水利局党委书记孙梁国在接受记者采访时说,为学习好胡锦涛总书记“七一”讲话精神,贯彻好市委书记刘保威在全市重点项目建设现场观摩促进会上的讲话精神,市水利局将采取以下措施抓好落实,积极争取项目,加快发展水利事业。全力“上京跑省”,力争有更多的、更大的水利项目列入国家和省投资盘子,加快发展我市水利事业。努力组织实施灾后重建,保证人民群众生命财产安全。去年我市遭受特大洪涝灾害,水利工程设施水毁严重,今年全市修复各类水毁水利基础设施工程239项,投资9.91亿元。市本级修复水毁堤防等22项,投资5800万元。目前,各类水利设施水毁工程修复已基本完成,防汛准备已全部到位,确保安全度汛和全市人民生命财产安全。从全市经济发展大局出发,不断强化忧患意识、责任意识和担当意识,以“一如、三优、三全”的服务理念推进重点项目和重点企业建设,凡涉及重点项目和重点企业建设的行政审批等做到即接即办、全程服务,坚决杜绝行政执法过程中吃拿卡要报等影响经济发展环境建设的现象发生。加强干部队伍建设,树立水利新形象。通过开展读书学习、思想教育、岗位培养等一系列活动,打造一支纪律严明、行政高效、勇于担当、求真务实的水利干部职工队伍。