本报讯（王福全报道）为了扎实开展好分析评议阶段的各 项工作，公用局党委针对这一阶段的工作特点，要求机关全体 党员力戒五种倾向。$$ 一是只注重分析评议而忽视理论学习倾向。要求把学习贯 彻始终，在融会贯通、消化理解、联系实际上下功夫，通过不 断学习，促进对有关政策的把握和思想认识的提高，达到分析 评议的高质量。$$ 二是征求意见走过场不求实效倾向，采取上下结合、内外 结合的方式多渠道征求意见，走出去、请进来，敞开大门搞评 议，不怕亮丑、敢于揭短，真诚征求意见，虚心接受批评。$$ 三是批评与自我批评停留在表面的倾向。做到自我批评要 深挖思想根源，帮助他人要坦诚相见不存私心。坚持实事求 是，明辩是非标准，达到团结──批评──团结的目的。$$ 四是分析评议不实整改落实不到位倾向。强调民主评议要 客观公正，个人剖析要有深刻认识。防止避实就虚，避免查而 不改，坚持边查边改，找准存在问题，落实整改措施。$$ 五是分析评议与实际工作相脱节的倾向。坚持分析评议紧 密联系工作实际，切实把整改措施和努力方向迅速转化为具体 行动，不断提高自身素质，提高为群众办实事、解难题的能 力，促进公用事业更好地发展。