杨运胜
马年的春节在时钟摆动中悄然远去,在深入贯彻“八项规定”、大力纠治“四风”,倡导廉洁节俭过节的当下,笔者在白山欢乐祥和的新春氛围中,感受到了不一样的年味。
教育提醒“重口味”,老百姓:
“这个年,有些干部该不好过了……”
“请问‘十条禁令’第一条提出严禁收送钱、卡及有价证券。这一条应当怎样理解和把握呢?”
“具体来讲,钱就是我们通常所说的礼金,作为领导干部,既不能收钱,也不能送钱,包括贵重礼金,高档奢侈品等。卡和有价证券包括:各类商业预付卡、代金卡、代币购物券、提货单等。比如,商场、超市、酒店、会所、食品零售批发营业点等发行的各类支付凭证。凡收受商业预付卡又不按规定及时上交,以收受同等数额的现金论处。对涉嫌受贿的,依法严肃处理……”
这是2014年元旦前夕,市纪委党风室有关同志在白山电视台接受新颁布的“十条禁令”电视访谈时的一个片断。
回答问题一对一,敏感话题不回避,政策解读不含糊……如此直白清楚、一目了然的教育访谈不失“重口味”。
市委常委、纪委书记王德胜介绍,电视访谈式的宣传教育,就是要让法规条款更加通俗易懂、公开透明,让广大党员领导干部切实澄清模糊认识,明确纪律界限,肃清是非观念,避免打擦边球、搞变通,强化各项规章制度的刚性执行。
今年,市纪委一改简单发公告、印通知等传统方式,针对元旦春节期间容易发生、表现突出的典型问题和不良风气,把分散的纪律要求整合、提炼为系统、简捷的“十条禁令”,明令全市党员领导干部在元旦春节期间严格遵守严禁收送钱卡及有价证券、严禁公款送节礼、严禁公款吃喝、严禁公款旅游、严禁公车私用等十条铁律,并以在线访谈的方式就“十条禁令”进行详细解读,便于广大党员干部准确把握、自觉执行。
“通过电视滚动直播,面向广大受众群体,直白明了地宣传直指要害,既让广大党员领导干部受到震慑和触动,也让普通群众看到各级大力纠治‘四风一顽症’等歪风邪气的决心和希望。”一位退休老干部向笔者吐露了心声。
监督检查“火药味”,迎检单位:
“违规的事一样不敢碰,手里始终捏着一把汗……”
去年年底,由市纪委、市国税局、市地税局和市商务局组成的廉洁过节联合督导组正式“出征”。
“凡涉及‘十条禁令’的事都要一件一件查实,疑点问题更要严抠细查,同时,也要妥善处理从严检查与讲究方法的关系,既要保证检查效果,又要把握分寸尺度,做到科学检查、文明检查、依法检查……”市纪委提出明确要求,划出纪律红线。
市县联动、集团作战、合力出击。
发票倒查看票据、明察暗访走超市,查问题深抠细挖,摸情况刨根问底,检查火药味十足……
检查组深入高档酒店、宾馆,市国税局征收管理网络发票中心等地,抽查春节期间各部门、各单位开具商业发票情况,对6000余张票据进行了审核,对存在可疑发票的16个单位进行了重点核查。
本报讯(曹声明 记者 胡美琳 厉达非)近年来市水 务局紧紧围绕域内江河流域防 洪体系建设的目标,按照可持 续发展的要求,在市委、市政 府领导下,适时抓住国家加大 基础设施建设投入的有利时 机,全力争取省和国家的资金 支持和政策扶持,在“十五” 期间,我市水利建设向上争取 资金和投资建设规模均创最高 水平,为促进全市经济和社会 发展起到了重要作用。$$ 我市地处长白山腹地,属 松花江和鸭绿江水系,域内有 大小河流432条,其中流域面 积500平方公里以上较大河流 有14条,水利资源十分丰 富。市水务工作者坚持预防监 督、综合治理、生态修复、监 测预报、基础研究相结合,坚 持防治水土流失与保护和合理 开发利用水土资源相结合,坚 持以小流域综合治理带动大面 积生态修复相结合,以水土资 源的可持续利用维系良好的生 态环境,保障经济社会的可持 续发展,使我市水利建设取得 长足发展。$$ 水利基础设施建设取得 突破性进展,防灾抗灾能力 明显加强。我市各级水利部 门重点加强了主要江河堤防 建设,整体推进城市防洪工 程建设。对浑江干流和鸭绿 江界河实施全面治理,提高 了防洪标准,增强了防护能 力。2000年以来修建达标堤 防38.46公里,占全市现有堤 防总长的10.3%。全市6个 县(市)区利用3年时间基本完 成了城市防洪建设任务,初 步达到了30至50年一遇的 防洪标准,并率先在全省通 过了省政府达标验收,受到 省政府的表彰和奖励。“十 五”期间,我市开工建设了 横山水利枢纽工程,续建了 曲家营、双河、聚宝水利枢 纽工程,改变了白山水利建 设史上没有大中型水库的历 史。投资4612万元建成农村 人畜饮水解困工程162处, 解决农村17.28万人饮水难问 题,有效地改善农村人居环 境和农民生活条件。$$ “十五”期间,全市投资 8.1亿元,新建、扩建、续建 地方水电站14座,总装机容 量9.37万千瓦,设计年发电 量6.2亿千瓦时;投资5.46亿 元,完成了农村电网改造一期 和二期工程,极大地改善了农 村供电条件,共改造6.6千伏 输电线路156公里,10千伏 以下配电线路397公里;新建 改造变电所8座,更换变压器 1613台。目前全市有4个县 (市)达到水电初级电气化县标 准,并逐步向基本电气化县的 目标迈进。$$ 建成一批供水水源工程, 保证全市经济发展和人民生活 用水需求。我市先后兴建一大 批供水水源工程,白山市区、 临江和长白县等城市供水工程 已建成通水,有效地缓解了城 市供水缺口的局面,提高了供 水保证率。特别是曲家营水库 枢纽工程的建成投产,为市区 未来30年的发展提供了可靠 的水源保障。去年全市水利工 程最大供水量达到1.2亿立方 米。$$ 水保生态建设扎实推进。 多年来市水务局坚持组织实施 了小流域综合治理试点工程, 实行了大面积封育治理,5年 共治理水土流失面积97.49万 亩,按照3年规划,组织实施 了水利绿色通道工程,全市有 90多个项目实施了水土保护 方案。$$ 水务管理和水政建设全面 提高。市水务局严格实施取水 用水许可制度,强化计划用 水,厉行节约用水,加大水政 执法力度,严格查处违法行 为;积极开展专项整治工作。 全面整顿和规范水利建筑市场 秩序,使水利工程建设管理逐 步走向法制化和制度化轨道。
今年43岁的共产党员刘吉财是泉阳林业 局东北岔林场党支部书记。多年来,他把群众 的利益放在心头,帮助群众致富,在森林资源 综合开发工作中,探索出一条成功之路。目前, 资源综合开发产业已成为东北岔林场职工经 济收入的主导产业,每年林场资源综合开发产 品产值达1000万元,户均收入4600元。群众 说:“刘吉财是个实干家。”$$ 转变观念天地宽$$ 近年来,由于国家天然林保护工程的实 施,木材产量逐年减少,致使林场多数职工下 岗,刘吉财心急如焚如何带领职工群众走出困 境,刘吉财和班子成员想尽办法,进行了种种 尝试。2002年,泉阳林业局实施了经济战略转 移,“向山上进军、向黑土地要效益”。刘吉财感 到实行资源综合开发,发展多种经营家庭经 济,是解决林场职工就业、增加收入的必由之 路。为了使职工群众进一步了解和明确战略转 移的目的、意义,动员职工群众开展资源综合 开发,刘吉财充分发挥自己的特长,积极开展 职工思想政治工作,阐明实施资源综合开发是 职工共同富裕的最佳途径。通过动之以情,晓 之以理的宣传发动,激发了林场职工奋发向上 的拼搏精神。$$ 冠下种植方法新$$ 职工群众实施资源综合开发的热情有了, 还需组织实施资源综合开发工程。刘吉财认 为选项非常重要。在种植选项上,刘吉财考 察东北岔地区的水土、气候及植物生长习 性,与经验丰富的农民共同分析研究林冠下 种植技术和种植经验。他发现东北岔地区适 合很多植物林冠下种植。人参可以林冠下种 植,天麻可以林冠下种植,五味子、柴胡等 也可以林冠下种植。于是他决定在东北岔林 场大力推广林冠下种植。传统的林冠下种植 法,往往种植产品的残毒含量严重超标,种 植物的质量达不到客户要求。为了解决这个 问题,他决定采取集约经营方式进行林冠下 种植。他专门派人到吉林农业大学学习林冠 下种植新的管理方法和管理技术,组织专门 培训班,向职工群众讲解无残毒、无公害种 植物的益处,从而使新的林冠下种植技术和 管理方法得到了有效推广。$$ 率先垂范搞开发$$ 为给群众带个好头,刘吉财和班子成员3 人,带头种植人参2100丈,投资8万元在 林冠下种植了人参和天麻,种植面积达37 公顷。组织机关一般干部种植人参3600 丈,从事林冠下种植6人,面积59公 顷。领导的带头,给群众吃了一颗定心 丸。职工林冠下种植热情空前高涨。职工 王宝林、刘建东对资源综合开发开始认识 不足,通过刘吉财等人周密细致的思想工 作和干部的带头作用,积极参加了冠下林地 承包和无公害人参的种植,目前,在他们的 带动下,林场光承包冠下林地的就有67户, 面积达1250公顷。$$ 以点带面树典型$$ 刘吉财深知,要想使森林资源综合开发形 成气候,发展成规模产业,需要培树一些典型, 扶植一些种植大户,通过典型引路,形成规模 经营。孙钦鑫是东北岔林场的一名普通职工, 在发展多种经营资源综合开发上,认识高,行 动快。2003年,孙钦鑫想发展原料林参地,但苦 于缺少资金。刘吉财知道后,马上动员厂班子 成员和富裕职工,为孙钦鑫筹集了部分资金。 孙钦鑫一年投入原料林参地11500丈,取得了 好效益。职工群众看到了孙钦鑫的成功,也积 极发展原料林参地。目前,东北岔林场人参在 床面积6万丈。刘吉财还非常关心困难职工发 展家庭经济。他常说,一人富不是富,大家富才 算富。2003年至2004年,刘吉财就为林场困难 职工筹集发展家庭经济资金款2万多元。$$ 综合开发见成效$$ 在刘吉财的带领下,东北岔林场森林资源 综合开发产业已成为全厂职工经济收入的主 导产业。如今,林场职工几乎家家有资源综合 开发项目。全场289户人家,从事资源综合开 发的就有277户。职工在床人参面积4万丈。 职工承包河流养殖林蛙35公里,种植贝母总 面积为6.2公顷,职工养牛户4户,存栏70头。 有33户承包林冠下种植,面积达到370公顷, 仅人参一项年实现利润就达100余万元。
蒋红梅 本报记者刘金英
7月20日是合兴公司成立30周年的日子。合兴公司自去年加入欧亚集团以来,作为商业航母的一员,实现了规模优势、资源优势和经验优势的融合互补,开创了合兴公司全新的发展局面,实现了历史性的跨越发展。30年来,合兴公司积累了宝贵的精神财富、物质财富,为今后的可持续发展奠定了坚实的基础。
成立于1984年的合兴实业股份有限公司是我市的大型商贸零售企业之一,经过30年来的艰苦创业,商品销售每年以30%的速度递增。合兴在发展,从单一的百货业态到多种经营业态并存;合兴在蜕变,风生水起,一派繁荣。在硬件建设上,合兴公司在继1999年进行了第一次扩建后,于2005年又进行了营业基础设施第二期扩建改造,增加营业面积1.2万平方米,配套增加9部人行扶梯和一部货梯,同时投资500多万元完善了消防设施和通风设施,成立4000平方米超市一座,新增冷冻设施、MIS、DOS系统及防盗监控系统等配套设施;2003年,成功地引入了国际通用的ISO9001质量管理体系,实施了“再造一个合兴”的重大战略举措。在环境建设方面满足了顾客不断变化的新需求。2008年6月破土动工建设大型购物中心,历经3年的艰苦努力,完成工程投资3.3亿元,总建筑面积14万平方米,成为我市大型中央商务区,我市地标性建筑。
在软件建设上,2006年编制了公司的规章制度7卷。从1995年开始引入计算机管理系统,累计投资1110万元,建立起较先进的企业内部网络,各连锁超市、各部门和商场等实现了信息共享,为公司的快速发展提供了有力的技术保障。为创建企业品牌,合兴公司在服务管理上确定了“满意在合兴”服务宗旨,在企业内部实行规范化服务,从营业员的每一句话、每一个动作进行了文明礼仪的服务规范,向社会做出了“不满意就退货”的承诺,合兴在老百姓心目中,有了信赖感及亲和感。
多年来,合兴注重社会效益的积累。在自然灾害发生后,合兴除了公司拿钱资助灾区以外,员工也积极捐款,献出合兴人的爱心。每逢“六一”儿童节,合兴都要通过各种方式为孩子们送去一份爱心温暖,向孤儿院的小朋友送去关怀。多年来,合兴向希望工程、献爱心工程、灾区捐款和在公益活动中的支出,累计约600多万元。
企业的发展离不开员工的队伍建设,合兴公司从成立之日起,每年都把集中学习培训列为重要工作,采取了以老带新、师傅带徒弟、请进来送出去等方法进行培训。积极开展ISO9000质量管理认证,微笑服务、百城万店无假货等政府和企业联合组织的各种形式的活动。在坚持抓好物质文明建设的同时狠抓精神文明建设,形成了“合兴人”的精神,并融入到企业文化当中,促进了员工队伍两个素质的不断提高和企业的
不断发展。企业制定了一系列规章制度体系,不断加强每一名员工对服务标准的学习,用制度约束员工行为。通过在企业内部开展顾客咨询台、设立顾客回访档案等多种形式的便民服务措施,加强了与顾客沟通和交流,提升了服务水平。同时,不断加大员工的职业道德建设,将诚信服务作为企业生存和发展的基石。免费为顾客送货上门近百万次,为顾客做好事、解难事万余件,经常受到顾客的表扬和感谢,得到了广大消费者的认可。
2013年7月,合兴公司正式加入长春欧亚集团,开辟了合兴发展史上的新篇章,跟随着欧亚集团这艘舰队,企业又踏上了新的征程。
一路走来,硕果累累。合兴公司先后荣获“吉林省著名商标”、“全国诚信单位”、“全国守合同重信用单位”等称号,连续3次被中央文明委命名为“全国文明单位”,共计荣获市、省和国家级各种荣誉称号140余项。合兴商标先后被评为“吉林省著名商标”“最受信赖、最具影响、最具发展前景商标”“中国驰名商标”,企业的品牌形象得到逐步提升。
今年42岁的张占兰是江源县公路养护公司大阳岔道班 班长。她从事公路养护工作13年来,任劳任怨、无私奉 献。以自己的模范言行团结和带领一班人为公路养护事业辛 勤工作,奉献爱心,自觉履行一个共产党员的神圣职责。$$ 13年前,29岁的张占兰带着对美好未来的憧憬与希 望,来到了大阳岔道班当上了一名养路员工。由于刚踏入公 路养护这一行,对劳动要领又不太熟悉,头几天刨坑槽时, 十多斤重的大镐抡一天,细嫩的手心磨出了血泡,混入泥 沙,撕心裂肺地疼。丈夫心疼地劝她说:“占兰,干不了就 别干了,我能养得起你”。丈夫几句关心话反倒坚定了她的 决心,“别人能干我为什么干不了。$$ 从此,张占兰在干中学,学中干。虚心向老员工请教养 护技巧,回到家里认真学习书本知识,逐渐掌握了公路养护 技能。她管养的路段都是良等路。多次受到了上级领导的夸 奖,肯吃苦又能干的张占兰赢得了大家的拥护和认可,一致 推荐她当道班班长。$$ 实践中,张占兰悟出一个理:要想做好工作,必须有员 工们的支持,而要得到大家的支持与拥护,当干部的要为群 众办实事,多关心他们的工作和生活,工作上她对职工严要 求,生活上无微不至的关怀。员工谁家有个大事小情,她都 到场,员工王明杰的母亲病逝拿不出钱来办丧事,张占兰把 家里准备换瓦的500元钱拿出来;老职工任德利的孩子住院 做手术钱不够,张占兰连夜到亲属家借来1000元钱送到任 德利手上,并陪伴在医院做完了手术。$$ 张占兰与员工的感情亲同手足,如同兄弟姐妹。她有了 难处,大家争抢承担为她排忧解难。今年5月,公司实行体 制改革,人员分流,全班13名员工需要分流下岗5名。这 可难坏了张占兰,难舍难分的兄弟姐妹,让谁下去她都舍不 得。愁的她夜不能寝,食不想咽。员工们从她闷闷不乐心事 重重的脸上猜出了她有为难事。当大家得知是分流下岗一事 让她犯愁,5名男员工经过商量对张占兰说:“不用愁,女 的留下,男的下岗分流,我们有的是力气,干啥都行”。就 这样,下岗分流没动干戈,没费口舌,没有人上访,开了一 个会就顺利解决了。$$ 张占兰对同志关心备至,对工作严肃认真。刚当班长 时,大阳岔道班是一个上级领导不满意的单位。如何改变松 散局面,加强道班管理,张占兰大胆改革管理模式,在制定 和完善各项规章制度的同时,实行分段包干,奖勤罚懒的办 法。她以身作则,带领员工起早贪黑,顶烈日冒严寒,苦战 8个月,对全路段的各种病害进行了全面整治。当年在全市 路检中达到了良等路标准,创下了有史以来最好记录。$$ 张占兰的事迹得到了群众的认可和领导的肯定,在她当 道班班长12年里,先后30多次受到省、市、县有关部门的 表彰奖励,多次被评为优秀党员、先进工作者,巾帼建功标 兵,1999年还被授予白山市劳动模范。
本报讯9月29日,长白山区 漫山红遍,层林尽染。沈长线临江老岭隧道工 程通车典礼在临江老岭隧道前隆重举行。省交 通厅副厅长王树森,市领导阎宝泰、刘景斌、 刘洪发、林仁和,白山军分区副司令员李铁 威,市长助理柳忠成参加了通车典礼。$$ 临江市地处长白山腹地,鸭绿江畔,风景 秀丽,气候宜人,自然资源极为丰富。但由于 老岭山脉连绵不断,山势险峻,沟壑纵横,致 使中外商贾和各地游客望山却步,严重地阻碍 了临江与外界的交往,直接制约着临江对外开 放的步伐和经济发展的速度,已成为临江经济 和社会发展的最大“瓶颈”。劈山开路惊日 月,凿岩架桥富山川。老岭隧道工程是吉林省 “十五”期间路网建设的重点项目,工程总投 资3.6亿元,全长15.2公里,设计等级为山岭 重丘二级公路。隧道工程两处。其中。临江隧 道全长2775米,是目前东北地区最长的一条 隧道。整个工程共有大中小桥梁17座,全长 2355米。老岭隧道工程犹如临江人民企盼已 久的致富彩带,横穿于高山绝壁之间,跨越在 长白山脉之上。$$ 通车典礼上,市委书记阎宝泰在讲话中指 出,老岭隧道的建成,是白山交通史上一个重 要的里程碑。老岭隧道建设中,得到了交通 部、国家开发银行和省发改委,省交通厅等上 级部门的鼎力支持,铁道部第三勘测设计院、 临江市委市政府和各级交通部门通力协作,确 保了工程如期推进。承担施工任务的中铁十三 局、十七局和吉林省路桥一公司全体员工,战 严寒、斗酷暑、沐风雨、顶烈日,抛家舍业, 忘我工作,终于使几代白山人的梦想变成了现 实。道路通,百业兴。老岭隧道工程的建成通 车,将极大地改善白山的交通环境,缩短临江 与白山乃至全省的距离,进一步扩大与外界的 经贸、文化、旅游交流与合作,为白山老工业 基地的振兴插上腾飞的翅膀。我们将以此为新 的起点,进一步加快白山交通事业的发展,加 快构筑四通八达、立体快捷的交通新格局。我 们将紧紧抓住东北老工业基地振兴的机遇,坚 持以科学发展观为指导,坚持工业立市、工业 强市,加快接续产业发展,推动全市经济由 “快走”变“快跑”,尽快把白山建成资源型 城市发展接续产业示范基地。$$ 省交通厅副厅长王树森在讲话中说,临江 老岭隧道的竣工,对推动吉林东部山区经济快 速发展有着十分重要的意义。临江老岭隧道的 建设,严格执行国家的政策法规,大力推行了 项目法人制、招投标制、建设监理制和合同管 理制,从而保证了工程质量和工程进度,提高 了工程的投资效益,推动了工程建设和管理水 平的提高,也为我省公路建设的快速发展积累 了宝贵经验。多年来,白山市委、市政府和临 江人民始终高度重视交通事业的发展,为交通 事业的发展创造了良好的环境。省交通厅将全 力支持和全面推进白山的路网建设,加大对白 山的公路投资力度,相信白山的公路建设一定 会跃上一个新台阶,白山的经济发展一定会再 上新水平。$$ 通车典礼上,施工企业代表作了发言;参 加典礼的省、市领导共同为临江老岭隧道工程 通车剪彩。$$ 来自省直有关部门、市直相关部门及军警 部队、各县(区)交通系统的负责人及临江各界 群众近干人参加了通车典礼。