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煤炭企业改制后思想政治工作的新特点及对策
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作者：
郑方银 来源：通化日报 年份：2006 文献类型 ：报纸 关键词： 新三会 理论创新 思想政治工作 模糊认识 职工思想观念 老三会 收入差距 新特点 改革发展 经济结构调整
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描述：煤炭企业改制后思想政治工作的新特点$$ 随着煤炭企业实行公司化管理，向现代企业制度迈进过程，思想政治工作出现 了新特点：$$ 一是公司化管理特别是成立股份公司后，资产所有权发生根本变化，职工产生 雇佣观念。职工生活方式、思想和价值观念受到了前所未有的冲击，企业产权的 变化、职工思想观念的滞后与公司化
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全文：经济结构调整，职工对改革、改制和调整产生了模糊认识。在结构调 整、体制转换过程中，不少职工由单位人变成社会人，并从过去的单向思维变成多 向思维，原来较为稳定的生活经济来源变为不稳定，由此产生了一些新