随着我省公路网的不断扩大和公路事业 的飞速发展，收费里程不断延长，收费人员 日益增多。面对庞大的收费队伍，如何做好 思想政治工作，使之多收费、收好费，为全 省经济“快跑”修好“跑道”，是摆在思想政 治工作者面前的头等大事。尤其是当前部分 收费部门面临着改革，职工和领导的想法也 受到了不同程度的影响，这给思想政治工作 带来一个大课题：如何面对这些问题做好思 想政治工作，笔者谈点粗浅的看法。$$ 一、要树立党务工作者形象$$ 古人云：公生明，廉生威。党务工作者 的形象事关重大，良好的形象在群众中能产 生巨大的影响力和号召力，所以让党务工作 者树立良好的形象是做好思想政治工作的前 提。为了打好这个基础，首先党务工作者要 认真学习党的方针政策，不断提高自己的理 论修养，培养正确的集体主义人生观、价值 观，提高辨别是非的能力。其次个人还要有 强烈的事业心，在工作中起模范带头作用， 在群众中树立威信。三是要廉洁自律、洁身 自好，自觉抵制腐败现象，密切联系群众， 坚持“从群众中来，到群众中去”，“情为民 所系，利为民所谋，权为民所用”，把对人民 负责落实到实处，做老百姓的贴心人。四是 要采取灵活的办事方法，既要贯彻落实上级 的批示精神，又要联系当地实际情况，因地 制宜，因人而异，这样才能获得群众支持。$$ 二、创新工作思路 拓宽工作方法$$ 众所周知，公路收费站点大部分在野外， 且实行三班倒24小时工作制。这种特殊的工 作机制单靠一二个政工干部利用传统的方法 是难以把思想政治工作做全面、做具体、做 到实处的。为使思想政治工作适应收费行业 的特点，必须创新工作思路，以便充分发挥 思想政治工作在经济发展中的导向作用。笔 者认为，首先应把各级领导干部作为思想政 治工作的第一对象，促进他们解放思想、转 变传统观念，建成一支以政工干部为骨干， 党团员、班组长为基础的专兼职的队伍，形 成人人参与、人人做思想政治工作的整体攻 坚局面，使思想政治工作不仅到班组、到人 头，而且到家庭，这样就会有效地克服以往 思想政治工作党委“独家经营”的弊端，形成多 层次、无盲点、立体工作的新格局。$$ 三、构建思想政治工作氛围$$ 思想政治工作是坚持党领导的重要内容，同 时又是一项工程。如果创造出一种适宜的氛围， 将会取得事半功倍的效果。要创造这种氛围不仅 要得到领导的重视和支持，为创造氛围提供精神 和物质的保障，还要充分利用教育宣传网的主渠 道方式来实现科学思想理论和工作方针的引导作 用，从宏观上搞好主旋律教育。同时还可以在办 公所在地适当设置一些表现行业特点、突出时代 精神的标语口号来烘托政治氛围。而适当地开展 丰富多彩的活动，不仅会使职工队伍思想作风、 工作作风、工作效率等方面得到提高，还会增强 团体的凝聚力和战斗力。$$ 四、坚持“以人为本”$$ 思想政治工作，其实质就是使人的精神素质 得到提高。因此，思想政治工作必须“以人为 本”。$$ 首先，要坚持经常性的思想教育活动。正所 谓：锲而不舍，金石可镂；锲而舍之，朽木不 折。把思想政治工作一点一滴地渗透到群众的工 作生活中去，一遍遍到打烙印，会达到潜移默化 的功效。其次要坚持“三必访”、“三必谈”和 “三不谈”。所谓“三必访”就是职工生病必访、 生活有困难必访、家里闹矛盾必访。通过“三必 访”切实解决职工的后顾之忧，使职工安心工 作。所谓“三必谈”就是职工有情绪、工作有失 误、岗位有变动的时候及时谈心，以此使职工树 立战胜困难的信心，更加努力地做好工作。所谓 “三不谈”就是挫伤职工自尊心的话不谈、不利于 团结的话不谈、不利于稳定的话不谈，使整个集体 团结一致地搞建设。其三，要融入职工之中做到 “深入身也入”、“人到心也到”，变传统的“你说我 听”式的单项灌输为与职工交朋友式的开诚布公 地交流。并针对他们的思想问题进行耐心地解疑 释惑，理顺职工的情绪，消除他们的逆反与抵触心 理，避免工作的盲目性、笼统性。其四，要了解新形 势下职工关心什么、渴望什么，在讲形势、讲政策、 摆事实、讲道理时，对职工动之以情、晓之以理，从 职工的切身利益出发，努力帮助他们解决实际困 难，真正做到想职工之所想，急职工之所急。