本报讯（李广富 徐国有 郑艳 报道） 柳河县劳动和社会保障局关心社区建设，支 持社区工作，受到了社区干部群众的好评。$$ 去年年初，该局在全县7个社区和中心 社区，成立了8个劳动保障服务站，投资7万 余元，购置了办公用品、饮水机、微机，安 装了电话。据不完全统计，截至到去年10月 末，8个服务站共进行失业认定3215人，办 理《再就业优惠证》2287个，发布就业信息 384条，免费提供再就业培训248人次，组织 社区下岗失业人员再就业1585人次，并对社 区350户再就业困难户进行了调查摸底，建 立了档案，对社区内3713名退休人员家庭生 活状况进行了走访调查，并建立了联系卡。$$ 净化、美化到社区。去年6月，该局投 资8万元，帮助站前社区铺油渣路面1000平 方米，修建绿化带480平方米，砌筑标准化 边沟100延长米，净化、美化墙体100平方 米，为该社区建立了一个标准化的居民小 区。$$ 该局捐款1000元，帮助站前社区解决经 费不足问题，并免费为前进社区包保的2户 下岗职工特困户的子女进行美容、按摩培 训，免去学费2000元。现在两户下岗职工特 困户的子女已经就业。$$ 该局在辖区派出所的配合下，帮助前 进社区建立了由48人组成的“三老”义务 巡逻队，现已增加到87人。据不完全统计， 去年，前进社区巡逻队配合辖区派出所调 解夫妻、邻里纠纷12起，制止打架斗殴2 起，帮助劳教释放人员7人，管理流动人口 123户、267人。

本报讯（梁浩 丁志勇报道）二 道江区纪委于去年成立了行政投诉 举报中心，主要受理企业和群众反 映行政管理部门和经济管理部门不 依法行政、妨碍政令畅通、乱收滥 罚及扰乱市场经济秩序等方面的投 诉。建立健全了《受理范围》、《工 作人员职责》、《投诉指南》和《文 明接待守则》等10项内部管理规定， 采取归口办理、分级负责的方式及 时受理投诉。$$ 举报中心以打造方便快捷的软 环境投诉“110”为目标，开通了投 诉举报电话3710110，公开承诺对简 单投诉件在当日内查结，复杂投诉 件三日内查结，及时向举报人反馈， 努力让举报人满意。要求全区各部 门和窗口单位在醒目位置公开区行 政投诉举报中心电话，自觉接受群 众监督。投入1．2万元在区繁华地段 设立了4块投诉举报“广告牌”，让群 众明白投诉中心的职责及受理范围， 努力营造全社会共同关注软环境建设 的良好氛围。针对企业和群众反映， 重点查办了某局违反规定乱办培训 班、乱收费问题，不仅公开予以通 报，而且对两名主要负责人分别给予 党内警告处分。某企业职工怀疑企业 劳资人员私吞职工劳保资金，到中心 来举报，投诉中心立即深入企业和社 会保险公司调查，最终查明了原因， 为企业职工找回了保费，化解了矛 盾。$$ 行政投诉举报中心自成立以来， 先后受理投诉49件，其中反映乱收费、 优惠政策落实不到位等方面问题21件， 侵害群众利益的问题24件，做到了及 时查处，及时反馈。查处涉软案件4 件，党政纪处分2人，待岗教育2人， 为企业和群众挽回损失10多万元。

本报讯（张武义报道）截至 目前，通化县累计投资300万元， 使1731名残疾人脱贫，占残疾人 总数的34％。$$ 今年，该县加大了对残疾人 扶贫助困力度，结合先进性教育 活动，在全县形成了人人关爱残 疾人、人人帮助残疾人的良好氛 围。一是依法全面推行按比例安 排残疾人就业。今年已新安置410 名残疾人就业。二是组织残疾 人参加职业技能培训，扶持残疾 人自谋职业。县残联针对市场需 求，做到残疾人就业需要什么，就 培训什么，让残疾人受益。在农村 依托当地科技站等专业技术部 门，对从事种植业、养殖业、加工 业的残疾人进行短、平、快的技能 培训；在城镇开展电器维修、微 机、盲人按摩等经营小项目的技 能培训，已经培训600多人次。三 是提供扶持资金，发展致富项目。 在全国第十四个“助残日”为20户 具有一定发展前景和扶持价值的 残疾人发放无息扶持资金4万元 四是解决残疾人因行走难而无所 作为。拨专款5万元为有一定生活 能力的贫困残疾人购买了30台轮 椅和20副拐杖，又为30名残疾人 安装了假肢，解决了这部分残疾 人行走难的问题。五是实施复明 工程。今年已免费为100名残疾人 做白内障摘除康复手术。六是着 力解决贫困残疾人子女上学难和 入学难的问题。投资3．5万元为55 户贫困残疾人子女重点解决因生 活困难交不起学费而面临上学 难、入学难和辍学的问题。七是改 善残疾人的居住环境。投资12万 元作为40户困难残疾人用于维修 和新建住房的补助资金，彻底改 善残疾人的居住环境。