近日，东昌区召开了廉政风险防控规范权力运行工作会议，大会提出了以深化重点领域和关键环节改革为突破口，努力实现“改革权限、依法确权、科学配权、阳光示权、全程控权”，逐步建立多层次、全方位、立体化的廉政风险防控体系总目标，并就如何实现总目标进行了部署。 

大会还通过以会代训的形式，对全区240余名实职副科级以上领导干部进行了廉政风险防控培训。

近年来，东昌区把加强农村基层党风廉政建设，作为党在农村执政的基础和建设社会主义新农村的重要政治保障，收到良好成效。 

加强组织领导。各乡镇成立以党委书记为组长的党风廉政建设领导小组，制定班子及成员的党风廉政责任制，并实行工作例会制度、报告制度、考廉制度，要求乡、村干部进行廉政述职，坚持把干部廉政情况作为一项重要内容进行考评，同时通过廉政述职报告、民主测评等方式，对干部进行考廉，对考廉反映出来的问题，按不同性质进行不同处理。 

搞好宣传教育。把党纪、政纪和法纪纳入区、乡（镇）干部培训计划，分期分批对乡镇、村党员干部进行反腐败教育。组织宣讲小组，对乡镇“两委”干部进行“三纪”教育。通过制作廉政广告、设立廉政书画宣传栏、举行廉政文艺晚会、开展廉政访谈及在电视台《今日东昌》节目中开设“农村基层党风廉政建设”专栏，使乡村干部在廉政文化的潜移默化中受到教育，提高廉洁奉公意识，推进基层廉政文化建设。 

强化监督检查。每年组织有关部门对乡镇、站所、村委会落实党风廉政建设责任制情况进行一次全面检查，发现问题，及时督促整改。 

严格责任追究。对发生重大事故和恶性事件，“五股歪风”长期得不到治理，群众反映强烈的突出问题长期得不到解决等问题，乡务、村务不公开引发群众集体访、越级访的，严格追究有关责任人的责任。

东昌区在构建反腐倡廉惩防体系建设中，积极探索和大力加强廉政文化建设，以“廉政文化进农村”教育活动为着力点，整体推进廉政文化“六进”教育活动，努力打造东昌特色的“廉政文化”精品工程。 

与建设社会主义新农村的目标要求相结合。紧紧围绕“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”建设社会主义新农村的目标要求，以点带面，逐步推进“廉政文化进农村”教育。首先在新农村建设过程中表现突出的龙头、保安、管道村开展试点工作，为整体推进该项工作积累经验，在此基础上，逐步在全区13个行政村铺开。 

与构建社会主义和谐社会要求相结合。廉政文化宣传教育注重个性化，与建设“生态文明”为主题的社会主义新农村协调，各村精心经营好一个高规格的党风廉政建设宣传栏，宣传栏的内容以党的农村政策解读、廉政文化教育动态、基层党员干部的勤廉故事、普通家庭日常生活中的亮点等群众所希望理解和关注的，并根据需要定期更新。同时，打造个性鲜明、群众喜闻乐见的廉政文化活动，使之成为农村“生态文明”建设美丽景色的精彩一笔，成为乡村文化建设不可缺少的一个重要环节。

与推进农村基层党风廉政工作相结合。完善一套保障村干部廉洁自律的管理制度，如村务管理、村务公开、民主议事、重大事项民主听证、谈话谈心、述廉述职、述职评廉等制度。建立农村廉政宣传监督员制度，统一在离退休干部、教师、年老的村民中选拔一批有群众威望、有议事能力、身体素质好、作风正派的人员，聘请他们担任“廉政宣传监督员”，调动他们的积极性，宣传和监督农村党风廉政建设工作。 

与当前农村农民普遍关心的问题相结合。建立“党员活动日”制度，每位村（委会）组干部备一本“村情日记”，结合廉政文化建设制定的村民自治章程的实施和监督，真实记录群众对土地征用、拖欠和克扣农民工工资、上学贵、看病难等热点难点问题，农村基础设施建设、发展生产、增加收入等群众切身利益问题的所盼所求，通过“活动日”反馈收集的信息，集聚群众的智慧，解决群众关注的热点难点问题，使廉政文化教育活动成为群众满意的民心工程。 

与中国乡村民众的乡土意识和传统教育相结合。结合村情实际，开展形式多样，内容丰富的廉政文化，充分挖掘本土姓氏名人、家族代表的勤廉事迹开展教育。结合农村同姓氏家族存在的特点,丰富家训、族训“尊廉崇廉、勤奋向上”的廉政文化进农村教育内容。