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从源头预防村级干部腐败的好办法
作者: 梁浩张国威  来源:通化日报 年份:2006 文献类型 :报纸 关键词: 镇政府  资产处置  市场行情  林业部门  村级干部  村民代表  集体资产  代表大会  纪委  资产评估 
描述:2004年以来,集安市纪委监察局针对农村 群众反映强烈的村级集体资产处置中存在的暗 箱操作、独断专行、资产严重流失等问题,进行 了深入的调查研究,积极探索从源头上预防和 解决这一同题的有效措施。并在财源镇进行了 农村集体资产公开竞标处置试点改革,切实体 现了公开、公正、公平的原则,收到良好的效果。$
全文:

2004年以来,集安市纪委监察局针对农村 群众反映强烈的村级集体资产处置中存在的暗 箱操作、独断专行、资产严重流失等问题,进行 了深入的调查研究,积极探索从源头上预防和 解决这一同题的有效措施。并在财源镇进行了 农村集体资产公开竞标处置试点改革,切实体 现了公开、公正、公平的原则,收到良好的效果。$$ 在市纪委协助下,镇政府制定出台了《关于 村级出卖集体林木、荒山有关规定的通知》,重 点把好五个环节。一是由镇里把好第一关。各 村、居民组凡是对外转让、出售、发包集体林木、 荒山,必须提前写出书面申请,说明资产处置原 由、方式及有关事宜,报镇政府主管领导批准后 方可实施。二是科学评估集体资产价格。集体 林木、山场处置前必须经林业部门实施调测,具 体包括测算出林地亩数、木材蓄积量,生长年限 等主要指标,并根据市场行情提供资产评估价 格,绝不允许村里和各居民组私下自行定价。三 是坚持集体决策。资产评估结束后,各村要召开 两委班子会议进行研究,拿出具体意见提交给 村民、居民组代表大会讨论通过。四是由群众掌 握决策权。对村两委班子会议提出的意见,各 村、居民组还要召开村民代表、居民组代表大 会,进行讨论通过,要求与会代表人数不低于村 民代表、居民组代表总数的80%。采取举手表决 和无记名投票的方式进行表决通过,凡是超过 半数以上村民代表同意的,即为通过;少于半数 的,村里要取消处置决定。五是实行公开竞标。 在履行完上述程序后,即进入实质性竞标阶段, 各村要在竞标的前3天,把有关资产处置的内 容、方式、要求等,以张榜公布的形式,向社会公 开。在竞标过程中,价高者中标后到镇农经站办 理公证及各项手续。财源镇双兴村为了筹措修 路资金,决定将村里一个面积为300多亩的荒山 对外发包。经过林业部门和村民代表大会表决, 最后确定了以1.5万元的底价,30年的承包期限 对外发包。竞标当天,全村有17名村民参加竞 标,最后由村民王某以1.6万元的价格承包了下 来。事后村民都说:“这个办法好,公平! 谁都可以参加竞标,走后门甭想了。”$$ 试点成功后,这个市出台了《集安 市农村集体资产处置管理补充规定》和 《关于农村集体资产处置违规行为责任追究暂行 规定》。两个规定出台后,乡镇在集体资产处置工 作中,首先农经站负责集体资产处置程序、价格 和合同的把关鉴定,乡镇纪委同时参与集体资产 处置过程中合法性、合理性的监督检查,最后由 主管领导签字,完成资产处置的全过程。2005年, 台上镇纪委在主动介入集体资产处置过程中,发 现大顶子村原发包的一处山沟水面5年承包费为 1000元,价格明显偏低。镇纪委立即叫停合同,重 新竞标后以10年承包费7.5万元价格发包。大路镇 爬宝村四组在拍卖该组一片人工林时,私自决定 以3.9万元的低价卖出,群众反响强烈。镇纪委马 上对此次拍卖活动亮起了红灯,最终以7.8万元出 售。$$ 这个市在全面实行农村集体资产公开竟标办 法以来,纠正了11起违规处置集体资产行为,挽回 损失30多万元。

二道江区在优化经济发展软环境上下工夫
作者: 梁浩丁志勇  来源:通化日报 年份:2005 文献类型 :报纸 关键词: 经济建设服务  监督员  投诉举报  纪检监察部门  软环境建设  经济发展软环境  重点项目  环境监测点  拓宽监督渠道  企业服务 
描述:本报讯(梁浩 丁志勇报道)去年,二 道江区委、区政府以“整治经济发展软环境 年”为契机,围绕为企业服务、为群众服务、 为全区经济建设服务的目标,把各乡镇政府、 区直机关、各中介组织确定为整治的重点, 切实为全区的经济发展创造良好环境。$$ 建章建制,规范公务人员行为。区委、 区政府根据相关法律、法规
全文:

本报讯(梁浩 丁志勇报道)去年,二 道江区委、区政府以“整治经济发展软环境 年”为契机,围绕为企业服务、为群众服务、 为全区经济建设服务的目标,把各乡镇政府、 区直机关、各中介组织确定为整治的重点, 切实为全区的经济发展创造良好环境。$$ 建章建制,规范公务人员行为。区委、 区政府根据相关法律、法规,结合本区实际, 制定出旨在促进全区经济发展软环境建设的 “五项规定”。规定中对涉及软环境建设的行 政审批、检查、收费、处罚及当事人如何进 行投诉举报,有关部门根据事实和情节,依 据处理规定如何追究责任都制定了相关制度。 五项规定的实施,为全区创造良好的经济发 展软环境起到积极的促进作用。$$ 公开承诺,切实为重点项目、企业服务。 该区及时研究确定了软环境建设承诺的内容、 标准和时限,围绕服务全区重点项目、重点 企业和民营经济,要求各涉软部门就本单位 提高服务效率与质量、依法行政和创造性履 行职责等内容,向社会进行公开承诺,接受 社会各界和广大群众的监督,切实增强各部 门、单位为区委、区政府分忧,为二次创业 解难的意识。$$ 采取多种举报形式,拓宽监督渠道。二 道江区加大纪检监察部门、区长公开电话办 公室、信访部门的协作力度,进一步完善运 行机制,成立了软环境投诉举报中心,建立 了软环境监测点,并在二道江区繁华地域、 各涉软部门和窗口单位设立了软环境投诉举 报电话标志,认真受理涉软投诉,解决群众 反映的各类问题,做到事事有回音、件件有 着落。同时,重新组建了监督员队伍,对全 区各部门、单位的软环境建设工作进行明察 暗访。$$ 加大宣传力度,营造良好氛围。为推动 整治工作的深入开展,他们印制了《软环境 建设情况》,刊发了各单位、各部门软环境整 治工作的好经验、好做法及取得的实效。同 时,也通报一些单位和部门阻碍、制约、甚 至破坏全区经济发展软环境问题,并以邮寄 的方式发送到软环境监督员和一些重点企业 手中,让他们了解软环境建设中存在的问题 和处理情况。

二道江区行政投诉举报中心 为企业办实事 为群众解难题
作者: 梁浩丁志勇  来源:通化日报 年份:2005 文献类型 :报纸 关键词: 受理范围  办实事  乱收费问题  解难题  投诉举报  软环境建设  行政管理部门  企业职工  警告处分  政令畅通 
描述:本报讯(梁浩 丁志勇报道)二 道江区纪委于去年成立了行政投诉 举报中心,主要受理企业和群众反 映行政管理部门和经济管理部门不 依法行政、妨碍政令畅通、乱收滥 罚及扰乱市场经济秩序等方面的投 诉。建立健全了《受理范围》、《工 作人员职责》、《投诉指南》和《文 明接待守则》等10项内部管理规定, 采取归
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本报讯(梁浩 丁志勇报道)二 道江区纪委于去年成立了行政投诉 举报中心,主要受理企业和群众反 映行政管理部门和经济管理部门不 依法行政、妨碍政令畅通、乱收滥 罚及扰乱市场经济秩序等方面的投 诉。建立健全了《受理范围》、《工 作人员职责》、《投诉指南》和《文 明接待守则》等10项内部管理规定, 采取归口办理、分级负责的方式及 时受理投诉。$$ 举报中心以打造方便快捷的软 环境投诉“110”为目标,开通了投 诉举报电话3710110,公开承诺对简 单投诉件在当日内查结,复杂投诉 件三日内查结,及时向举报人反馈, 努力让举报人满意。要求全区各部 门和窗口单位在醒目位置公开区行 政投诉举报中心电话,自觉接受群 众监督。投入1.2万元在区繁华地段 设立了4块投诉举报“广告牌”,让群 众明白投诉中心的职责及受理范围, 努力营造全社会共同关注软环境建设 的良好氛围。针对企业和群众反映, 重点查办了某局违反规定乱办培训 班、乱收费问题,不仅公开予以通 报,而且对两名主要负责人分别给予 党内警告处分。某企业职工怀疑企业 劳资人员私吞职工劳保资金,到中心 来举报,投诉中心立即深入企业和社 会保险公司调查,最终查明了原因, 为企业职工找回了保费,化解了矛 盾。$$ 行政投诉举报中心自成立以来, 先后受理投诉49件,其中反映乱收费、 优惠政策落实不到位等方面问题21件, 侵害群众利益的问题24件,做到了及 时查处,及时反馈。查处涉软案件4 件,党政纪处分2人,待岗教育2人, 为企业和群众挽回损失10多万元。

梅河口市离任村干部离岗不离责
作者: 梁浩孙亚光  来源:通化日报 年份:2007 文献类型 :报纸 关键词: 平稳过渡  思想政治工作  党委班子  村级组织  支持帮助  思想工作  民事调解  个别谈话  乡镇  村干部 
描述:本报讯最近一个阶段, 梅河口市坚持做好离任村干部的思想工作,妥善安 置,让村“两委”换届后部分离任村干部保持心情 舒畅,确保村“两委”班子平稳过渡。$$ 该市市委组织部门组织各乡镇(街)党委班子 成员,特别是主要领导建立包保责任制,负责离任 村干部的思想政治工作,采取个别谈话与集体谈话 相结合的方式
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本报讯最近一个阶段, 梅河口市坚持做好离任村干部的思想工作,妥善安 置,让村“两委”换届后部分离任村干部保持心情 舒畅,确保村“两委”班子平稳过渡。$$ 该市市委组织部门组织各乡镇(街)党委班子 成员,特别是主要领导建立包保责任制,负责离任 村干部的思想政治工作,采取个别谈话与集体谈话 相结合的方式,逐人进行离任谈话。做到“四必 谈”,即党政主要领导亲自谈、包片领导重点谈、 包村干部普遍谈、村“两委”班子新老成员互相 谈,使他们尽快摆平心态,做到在任离任一个样, 积极支持帮助新一届村“两委”班子开展工作。乡 镇(街)党委把离任村干部作为一种特殊资源进行 开发,充分发挥他们有一定工作经验、村情民俗比 较熟悉等优势,组织新任的村“两委”班子在村级 事务决策时,听取离任村干部的意见和建议。通过 返聘、任命等方式,把离任村干部吸收到党员议事 会、村民代表会、理财组、监督组、民事调解组等 村级组织中,充分发挥他们自身的特长和参政议政 能力,对村级财务公开、村干部作风和办事效能等 进行监督。引导和带动离任村干部在支持“两委” 工作、维护党员形象、顾全大局中做表率、当先 锋。建立在职村干部联系离任村干部制度,随时掌 握了解离任村干部思想动态,帮助解决思想问题。 村“两委”换届结束后,各乡镇(街)党委对离任 的村干部进行了走访,了解他们的生活状况,对没 有经济来源、生活困难的离任村干部,从资金、技 术等方面给予帮助,使他们尽快加入致富行列。优 先兑现离任村干部在任时的工资报酬,符合享受补 贴的确保政策落实到位。

辉南县软环境建设措施得力
作者: 梁浩 万斌 洪波  来源:通化日报 年份:2007 文献类型 :报纸 关键词: 有序发展  执法部门  开发成效  辉南县  办公室  监督审核  电视台  高效运行  建设措施  工业集中 
描述:本报讯近年来, 辉南县掀起了新一轮经济发展热潮,国民经 济高效运行,招商引资形势喜人,项目投入 增势强劲,工业集中区开发成效显著,全民 创业有序发展,开始步入了“经济社会全面 快速发展”的新局面。与此同时,这个县高 度重视软环境建设工作,在全县党员干部中 采取了积极有效的措施,使这项工作取得了 显著
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本报讯近年来, 辉南县掀起了新一轮经济发展热潮,国民经 济高效运行,招商引资形势喜人,项目投入 增势强劲,工业集中区开发成效显著,全民 创业有序发展,开始步入了“经济社会全面 快速发展”的新局面。与此同时,这个县高 度重视软环境建设工作,在全县党员干部中 采取了积极有效的措施,使这项工作取得了 显著成效。$$ 为规范各部门的执收、执罚等行政行为, 下发了《关于纠正和制止对企业乱检查、乱 收费、乱罚款的通知》,严格执行《关于进一 步改善企业发展环境的“十不准”规定》,对 各部门的检查、收费和罚款实行“审批审核 备案”制度。即:各部门对企业的各类检查 要先经县软环境办公室审批,否则企业可以 不予以接待;对企业的收费,执行收费前, 必须经县治软办监督审核,同意后方可实施, 所有行政处罚和收费一律执行下限。两年来, 辉南县共取消执法部门办班培训3次,调低办 班收费4次。各执法部门共做出了64次首违 不罚的处理。$$ 辉南县在组织各部门向社会公开承诺工 作中,共组织执法监督部门、综合管理部门、 社会服务行业三个部门51个单位,通过网种 公开承诺形式组织实施。一是由单位一把手 在县电视台进行公开承诺。承诺内容为结合 本部门职能和实际,围绕老百姓最敏感、最 关心的事进行承诺。二是在本单位楼前、门 前、走廊等醒目位置制作公示栏,结合政务 公开的范围、内容和形式进行公示,三是要 求具有执收执罚职能的重点部门在车站、市 场等人流多的公共场所制作公示牌。将收费、 罚款的依据、标准,所办业务的办理程序、 时限,违诺行为的处理办法及投诉渠道等进 行公示。$$ 为保障当事人对全县各机关部门行业及其 工作人员违法违纪违规行为进行投诉举报的权 力,保证投诉有门,这个县制定了《辉南县投 诉举报有关规定》。在县电视台、电台等媒体上 向社会公布了举报电话及办公地点,由县软环 境办公室受理企业和群众对软环境建设方面的 投诉。县软环境办公室与县信访办公室、县长 公开电话办公室和县委、县政府督察室建立联 系制度,互相交流信息,及时转办投诉件,方 便了群众投诉,扩大了投诉渠道。两年来,共 接待群众来访74人次,电话投诉(咨询)87人 次,信函投诉5封。

全力优化软环境 推动“围钢经济”发展
作者: 梁浩张国威  来源:通化日报 年份:2006 文献类型 :报纸 关键词: 执法监察  监督员  投诉举报  经济发展软环境  软环境建设  废旧金属  优化软环境  纪委  通钢  行风建设 
描述:近年来,二道江区纪委监察局开 展了以“优化经济发展软环境,服务 ‘围钢经济’”为主题的实践活动,推动 了“围钢经济”的快速发展。一年多时 间里,先后有20多个超千万元的项目 落户二道江区。$$ 抓好制度建设,规范行政行为。制 定了《二道江区整治经济发展软环境 工作实施意见》,出台了整治软环境五 项规
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近年来,二道江区纪委监察局开 展了以“优化经济发展软环境,服务 ‘围钢经济’”为主题的实践活动,推动 了“围钢经济”的快速发展。一年多时 间里,先后有20多个超千万元的项目 落户二道江区。$$ 抓好制度建设,规范行政行为。制 定了《二道江区整治经济发展软环境 工作实施意见》,出台了整治软环境五 项规定。建立奖惩机制。累计拿出10万 多元对政行风建设先进单位和个人进 行奖励,对政行风建设名次靠后部门 的7名领导进行诫勉谈话,查找和纠正 各类问题11个。建立健全了投诉举报 快速反应机制,制定了《工作制度》、 《工作人员守则》、《办理原则》等10项 规章制度。在各窗口单位和涉软部门 的醒目位置公开行政投诉举报电话, 并投入1.2万元在繁华地段设立了4块 软环境建设投诉举报广告牌。$$ 抓好监督检查,发挥整体合力。聘 请了15名软环境建设巡视监督员,深 入到企业进行明察暗访。在监督员的 建议下,区政府成立了“围钢经济”办 公室,主动为通铜“主辅分离”后落户 二道江区的企业办理各种手续,协调 厂址搬迁等难题,受到通钢的好评。认 真清理行政审批项目,共废止行政审 批项目21项,对保留的81项审批项目 全部向社会公开。组织召开由涉软部 门、企业、个体工商户、人大代表、政协 委员及软环境巡视监督员参加的软环 境建设座谈会、情况通报会7次,认真 梳理和归纳软环境建设中存在的体 制、政策、执法、服务、收费等7个方面 27个问题,在区纪委的督促检查下,这 些问题一一得到了解决。$$ 抓好跟踪服务,打造发展平台。配 合政府先后出台了《关于鼓励投资的若干规定》等优惠政策。 钢格板厂在建厂初期,就有几个部门到企业收费,企业很不满 意。软环境办了解情况后。会同政府制定下发了《关于新建企 业未投产前不准收取任何费用的通知》,使企业看到了政府发 展经济的决心,有些企业原计划在外地建厂,最后也纷纷回到 区里。为投资者打造优质服务平台。在区纪委的建议下,建立 健全了领导包保“围钢企业”责任制,包保领导实行一岗双责, 责无旁贷地为项目推进提供全方位和全过程服务。阳光新型 建材制造有限公司投资1000多万元的页岩砖项目在推进过程 中,遇到了跨越光缆和影响军事训练场地的问题,纪委领导先 后协调驻军部队和中人网络等有关方面,最终为企业解决了 难题。$$ 抓好执法监察,维护企业利益。通过开展执法监察,维护 企业利益。区纪委对“围钢经济”中涉及到政府部门的重大活 动都进行全程监督,严格制止重复检查、多头检查等行为,帮 助企业解决实际问题27个。针对二道江区附近的废旧金属收 购部非法收购猖獗,导致通钢及“围钢企业”的钢铁经常被盗 等问题,联合政法委、工商、公安等部门对全区74个废旧金属 收购业户进行了检查和清理,取缔无照经营业户28户,吊扣营 业执照19户,吊销营业执照3户,有效遏制了偷盗钢铁和非法 收购的猖獗势头。

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