辉南县组织部门全力服务经济社会发展

【类型】报纸

【地址】 地址1

【版次】第03版：政教

【入库时间】2015.05.12

【全文】

本报讯（张巍鄢铭庭报道）近几年，辉南县委组织部充分发挥组织部门的职能作用，结合全县中心工作，开展有效服务，全力提高组织工作服务经济社会发展的针对性、有效性和科学性。

加强党员干部思想政治作风建设。把学习贯彻党的十八届三中全会和习近平总书记系列讲话精神列入干部教育培训重点，并将学习成果转化为解决难题、指导工作的思路办法。定期通报全县经济发展态势，组织机关干部到县经济开发区参观，亲身感受经济发展氛围，了解和把握全县经济发展形势，增强服务经济发展的意识。

牢牢把握服务型基层党组织建设这一主基调，统筹推进各领域基层党建工作。以服务“美丽乡村”建设为抓手，突出抓好新一轮“三项工程”，全面提升农村基层党组织服务保障能力；以创建“幸福社区”为抓手，不断强化“五有一创”工程建设，力争在每个社区打造1-2个特色服务项目；以“发展民企”为抓手，积极探索非公有制经济组织党建工作新模式，助推非公企业把党建优势转化为实际效益。

将干部工作与县域发展紧密结合起来，围绕经济建设中心任务选干部、配班子。加大从基层一线遴选和提拔干部力度，今年，将对全县乡局级后备干部进行调整补充和规范化管理，选派一批30岁以下、学历高的年轻干部充实到城市建设、信访工作等基层一线，接受锻炼，着力形成战略梯队，为择优选用奠定基础。进一步推进实施公开晒绩、实地考察、自我评述等干部考核方式，防止“带病提拔”、“带病上岗”，形成促进干部奋发有为的长效机制。

加大党管人才工作力度，进一步提升人才工作合力。通过合理制定区域人才发展规划，对供需双方进行有效调节；建立党政领导干部联系高层次人才制度，对引进的紧缺高层次人才实行个性化服务，为其就医、子女入学等开通“绿色通道”；开展全县机关、企事业单位人才需求调查，对急需的专业人才进行登记备案，启动实施大学生人才储备计划，不断优化县域人才队伍结构。