“壮行戈壁”人为本

【类型】报纸

【副篇名】——走近“童话布尔津”探访“通化援疆人”（四）

【作者】 韩秀文樊勇

【地址】 地址1

【版次】第01版：头版新闻

【入库时间】2015.05.12

【全文】

在通化市援疆指挥长、布尔津县委副书记李忠辉的《援疆日记》中，有这样一句话：“当今社会，谁要重视人才，谁就找到了改变世界的钥匙。”

据李忠辉介绍，由于布尔津地处边塞，城乡区域发展不够均衡，县域发展所需的各类人才奇缺，特别是农牧业技术、教育、医疗卫生、城市建设、旅游管理等领域专业技术人才匮乏，而且在一定程度上存在人才流失问题，尤为突出的是师资结构不合理，教师素质参差不齐，出现民族语言教师多、汉语言教师少，普通教师多、专业教师少，小学教师多、中学教师少的“三多三少”现象，全县有贫困生2200余人面临失学困难，占在校生的23.6%。全县6乡1镇仅有2个中心卫生院、4个一般卫生室、1个牧业卫生院、63个村卫生室和13个牧业卫生点，医疗技术人员130人，住院床位235张。总之，缺少医疗卫生技术人员，公共卫生经费不足，村级卫生室基础薄弱，从业人员素质低，高水平专业医师严重不足。

——何以营造“拴心留人”的人才发展环境？通化市援疆前方指挥部结合“长白计划”和“灯塔计划”，注重抓好布尔津县本地人才培养工作。投入270万元协助选送149名未就业高校毕业生到吉林省进行为期一年半的继续培养，目前首期48名学员已完成学业，上岗工作；投入44.8万元选派10名青年科技英才到通化市培训，投入193万元选送56名未升学初高中毕业生赴吉林接受为期两年的职业技能教育，投入100多万元选派27名卫生系统技术人员到吉林省进修、考察学习。通过多种方式人才交流培养，促进了布尔津县农牧民子女安身就业、创业致富，提高了医疗专业技术人员素质和服务能力。同时，选派405名乡科级干部到通化市挂职锻炼、考察学习，加大党政干部人才培养力度。布尔津县委常委、组织部长郑洪全接受采访时说：“干部人才的交流培养对于帮助布尔津县造就一批政治理论水平高、经济管理能力强、业务素质突出的干部人才队伍，起到了积极的推动作用。”

——从新理念入手，加大教师队伍和医疗卫生技术人才培养力度。援疆教师结合通化市教改的成功经验，积极协助布尔津县高级中学和初级中学开展新课改工作，为布尔津县带来了新的教学理念。协调吉林省教育讲师团、长春市第二实验中学等选派10名优秀教师及教务管理人员到布尔津县现场指导教学，帮助引进“四步教学法”和“六步导学法”。投入120万元援疆培训资金，选送65名教师到东北师大附中、通化市第一高中等学校学习考察先进教学经验，有效提高了部分教师的教学水平。通过援疆教师牵线搭桥，吉林省实验中学、通化市第十九中学等4所学校与布尔津县高级中学、初级中学结成友好学校，在教学管理、新课改等方面加强交流与合作。援疆教师还与布尔津县本地青年教师结成“一对一”帮带对子，帮助青年教师提高教学质量，三年来培训、帮带青年教师800余人次。针对贫困学生，自2011年以来，援疆干部与布尔津县坚持开展“手拉手、心连心，促进民族团结”捐资助学活动，每年捐助20名初高中学生，三年共捐资14.7万元，资助73名初高中学生。今年7月，他们还出资4.7万元对13名高考优秀学生给予奖励。

——注重自我提高，运用新技术培养新人才。援疆以来，援疆干部先后完成了30万字的工作调研，撰写17万字的《援疆日记》和调研报告30余篇。专业技术援疆干部对布尔津县水利、广电、城建等各项事业，特别是医疗卫生事业加快发展起到了积极的促进作用。援疆医生填补了布尔津县人民医院中医科、病理科、眼科、五官科、心脏彩超、胆道镜、关节镜、心肌梗塞溶栓、乳腺癌根治术、快速病理等10余项技术空白，三年来诊治门诊病人5万余人次，抢救急危重症1000余人，下乡义诊30余次，诊疗农牧民2万余人，辅导培训乡镇卫生院医生500余人。援疆医生还担任乡镇卫生院名誉院长，每人帮带2-3名年轻医生，为布尔津县培养了一批带不走的优秀医务人员。今年9月，通化市卫生系统组织医疗专家团奔赴布尔津，从管理到专业技术和诊治等方面，全方位开展服务工作。