通化县农村信访“直通车”方便快捷

【类型】报纸

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【版次】第01版(头版新闻)

【入库时间】2015.05.12

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本报讯（连玉利董国光记者陈忠仁）今年春节前夕，在当地某砖厂打工的通化县大安镇96名农民工终于领到了拖欠长达两年之久共计42万元的工资，高高兴兴回家过年了。他们说：“多亏‘下访’工作组的同志帮忙，他们才拿到了工资，不然，他们就准备去省里去北京告状，再不行，就跟老板同归于尽，拼个你死我活！”县纪委有关负责同志告诉记者，农村信访“直通车”方便、快捷、有效，通过“下访”，不仅化解大量的矛盾纠纷，营造稳定和谐的经济社会发展环境，还能锻炼提高干部能力，增进与农民群众的血肉联系。 通化县“下访”工作是今年年初开始全面启动的。县委、县政府对此事高度重视，制定下发了《通化县推进“下访”工作实施办法》，健全了组织机构，明确了工作职责，变过去的群众上访为现在的干部下访。一是带案下访。针对疑难复杂案件，由县“下访”工作领导小组办公室安排相关人员带案下访，就地指导或亲自调查解决信访问题。二是重点约访。对一些重点信访户，根据所反映问题的性质，由县纪委常委或乡镇纪委主动与上访人约定时间、地点进行面谈，寻求解决问题的办法。三是入户走访。“下访”工作人员不定期深入农户家中了解乡、村两级在落实惠农惠民政策方面存在的偏差和问题，听取群众的意见，受理乡、村党员干部违纪违规问题的举报。截至目前，全县共梳理出16个信访问题，其中常委包保组带案下访9个，立案查处3人；共约访26人，解决问题11个；共下访89次，入户436户，解决问题49个。 为确保“下访”工作不流于形式，通化县还从制度建设入手，强化约束机制，建立了领导包保制度、协调处理制度、集中排查制度、接访走访制度及日常管理制度，加强了对“下访”工作的监督检查，并强化了责任追究。对不及时处理重要来信来访、不及时研究解决信访突出问题、工作简单粗暴、敷衍了事、推诿扯皮、导致矛盾激化，造成严重后果的，或有其他失职、渎职行为，引发信访突出问题或群体性事件的，县里将依据有关规定严肃处理。 “下访”工作的开展，有效拓宽了干群沟通渠道，群众过激言论、过激行为明显减少，许多矛盾纠纷得到化解，个别地方存在的土地纠纷、责任田转包、村级财务混乱、村干部收受贿赂、克扣粮食直补款、企业拖欠农民工工资等问题相继得到妥善解决，为全县构建和谐社会营造了良好环境。