打造群众满意民政

【类型】报纸

【副篇名】——市民政局工作记事

【地址】 地址1

【版次】A3美丽白山

【入库时间】2015.05.12

【全文】

庄炳臣本报记者曹泓

“以民为本，为民服务，为民解困”，市民政局牢固树立民政工作理念，确立了“强班子、带队伍、保民生、保稳定、促发展、树立民政新形象”的工作思路，努力打造人民群众满意的民政工作。

树挪死，人挪活，要想让民政工作有生机，就必须让人员动起来。

为调动大家的工作积极性，提高工作质量和效率，市民政局先后分三个层次对全局人员进行了调整。

首先，将班子成员进行分工调整，使各位副职各有分工、各负其责，进行权力分解、工作分解、责任分解，形成互相监督制约的工作机制：管干部的不管人事，管人事的不管财务，管财务的不管采购，使权力能公平、公正、公开地运行。

其次，将中层干部进行大调整，打破事业编制和公务员编制的桎梏，将事业单位工作优秀的干部调整到机关科室任科（室）长，充实机关工作力量，将公务员编制的部分干部调整到事业单位任一把手，强化对事业单位工作的组织领导。改变了以往十多年在一个岗位，一个岗位十多年不换人的状况。

最后，将机关工作人员进行大调整，原来在机关工作的人员下派到各事业单位，强化事业单位的制度化、规范化建设。通过接收转业干部、抽调基层工作人员等方式充实机关工作力量，使一些年轻干部走到机关工作岗位，使机关充满生机活力。

抓规范，强素质，要想让民政工作有形象，就必须强化作风建设。

为了加强机关作风建设，强化机关和事业单位的执行力，下发了《落实改进工作作风、密切联系群众的实施方案》和《白山市民政局构筑“权利入笼”工程实施方案》。为便于规范和管理工程建设，出台了《基本建设项目管理若干规定（试行）》，从项目确定、项目管理和工程款支付管理十个方面进行规范。

按照“建一流队伍、创一流业绩、树一流形象”的工作要求，积极推进组织机构规范化、基础设施规范化、经费保障规范化、制度建设规范化、队伍建设规范化的“五化建设”。与检察院共同建立了民政系统预防职务犯罪工作新机制。实施社会工作专业人才队伍建设中长期规划，培养具有较完备社会工作专业知识和技能的社会管理服务人才，为创新社会管理、推进社会服务，奠定人才基础。

保民生，促稳定，要想让民政工作有抓手，就必须加强民生工作落实。

市民政局着力强化社会救助、公共服务、双拥和优抚等传统民政工作能力建设。

着力强化社会救助能力。两年来，城乡低保保障标准分别提高到城镇月人均310元和农村年人均1840元。从2013年起，在白山市区正式启动困难群体重特大疾病医疗救助制度，救助封顶线由1万元提高到1.5万元。两年来，对城乡低保对象重特大病医疗救助达27922人次。

着力提升公共服务水平。探索建立多元化的资金投入机制和社会化的工作运行体制，基本形成以国办社会福利机构为示范、其他多种所有制形式的社会福利机构为骨干、社区福利服务为依托、居家养老为基础的社会福利服务格局。

着力加强双拥和优抚安置工作。为部队筹建3500平方米的住房；解决驻军基层连队和哨所饮水、用电、通信等方面的困难46项。为4912名重点优抚对象发放抚恤金1000万元，为城乡800名义务兵发放优待金184万元，解决了286名关停破转并企业中建国前老军人的医保待遇。

保和谐，促发展，要想让民政工作有舞台，就必须加强民政基础设施建设。

通过深入考察调研，积极向上争取，加强协调，市民政局先后推动4项民政基础设施建设。

一是白山市儿童福利院正式投入运行。现供养孤残儿童54名，生活费达到了970元／月。二是全面推进白山市救灾物资储备库建设工程。现已完成主体工程，今年年底将投入使用。三是全面推进白山市殡仪馆异地新建项目，该项目于2012年8月28日正式奠基，占地面积15公顷，建筑面积2.4万平方米，办公楼已封顶，骨灰寄存楼主体建设和餐饮住宿综合楼基础已完成，殡葬服务厅基础正在施工之中。四是全面推进白山市社会养老示范中心建设工程。该工程大楼主体已封闭。

一串串数字、一面面奖牌、一封封感谢信记录着民政人取得的成绩。2012年，白山市、长白县再次被国家命名为“全国双拥模范城（县）”。市民政局被省厅评为社会救助工作先进单位、社会福利工作先进单位。白山市民政局连续两年被市政府评为绩效考核一类局，民政局的绩效考核工作被树为全市的模板样板。