浑江区关爱教育为干部提个醒

【类型】报纸

【地址】 地址1

【版次】第A1版:要闻

【入库时间】2015.05.12

【全文】

本报讯（郝建红王东旭）

“今天这次集体谈话，既是一次整风肃纪行动，又是一次关爱教育，目的就是为大家拉拉衣袖提个醒……”4月21日上午，在浑江区镇街、部门一把手集体廉政谈话会上，区纪委主要负责人开宗明义，向57名一把手进行关爱提醒，提醒他们在关键节点要心有敬畏，守住廉洁底线，认真贯彻落实中央八项规定精神，管好自己，管好身边工作人员和亲属，做勤政廉政的表率；在镇街和部门长期重点整治违反纪律行为，把转变工作作风作为群众路线教育实践活动的重要内容，多找自身原因，多查自身不足，清醒认识形势，确保认识到位；把镜头对准领导干部，“一把手”负总责，分管领导各负其责，养成在监督下工作和生活的习惯；纪检、组织、人社等部门组成联合检查组，定期不定期进行明察暗访，对查实的违纪违规问题，实行“一案三查”，既要追究当事人责任，又要追究相关领导和纪检机构负责人的责任，并一律从严处理、公开曝光、绝不留情。

今年以来，该区着眼保护关爱党员领导干部，启动实施关爱教育，坚持教育在先、提醒在先、预防在先、帮助在先。“感谢纪委对我们拉拉袖子提个醒，我们这个单位管资金管项目，权是有点，但把握不好，真容易犯错误呀，谢谢纪委领导同志经常给我们敲警钟，这种当面敞心扉的方式，我们既感动又受教育。”这是一位部门一把手在接受廉政谈话后的肺腑之言。“我们对每一位干部都建立了廉政档案，将廉政谈话记录、廉政登记表等存入廉政档案，并把平时有关廉政情况记录在案，作为将来提拔、任用的重要依据。因此说关爱教育，既是给干部念好‘紧箍咒’，更是对他们保护和关爱。”该区纪委负责人说。据了解，该区将进一步探索实施关爱教育，教育范围也将由各级领导干部逐步扩展到一般干部，教育内容延伸到“八小时”以外，渗透到学习、工作和生活的各个方面。