面对面帮扶困难职工
【类型】报纸
【地址】 地址1
【版次】第A4版(民生服务)
【入库时间】2015.05.12
【全文】


本报讯(荣艳梅)
市总工会困难职工帮扶中心立足我市实际,从帮扶、就业、培训等各方面帮助困难职工,更好地贯彻落实省委“三帮扶”和全总“面对面”、“心贴心”、“实打实”的要求,让困难职工感受到家一般的温暖。
加大走访慰问力度,实行“四位一体”回访模式。中心为跟踪了解被帮扶对象的实际情况,探索构建了电话个别回访、实地调研回访、集中座谈回访、信箱平台回访的“四位一体”帮扶工作回访模式。年初以来,帮扶中心工作人员通过电话有针对性地对135名被帮扶对象进行了个别回访,先后深入企业、工地、家庭进行实地调研回访23次、召开座谈会集中回访7次,依托信箱平台收集帮扶对象反馈信息31条。通过帮扶工作“四位一体”回访模式的运行,对全面掌握帮扶对象的实际期盼,进一步提升帮扶工作的针对性、实效性和长效性起到积极作用。一些接受回访的被帮扶对象反映,推行回访模式,是真正的尊重职工的主体地位,让被帮扶对象感受到“职工之家”的温暖。
拓宽渠道,加强培训、积极引导失业职工转变择业观念。今年以来,市总工会困难职工帮扶中心在全市下岗职工中广泛开展“转变择业观、拓宽就业路”系列教育活动,组织下岗职工围绕“就业的路就在脚下”、“放下面子就业天地宽”等话题展开大讨论,邀请各行各业不同身份、不同经历的再就业典型与下岗职工共同探讨再就业取向,全市失业职工的再就业信心和热情得到激发,一大批失业职工走出家门,不等不靠,积极参与到市总工会举办的大规模免费就业技能培训中来。据统计,年初以来市总工会帮扶中心举办的8期就业技能培训班中共有500多名下岗职工参加培训,为全市下岗失业人员多元就业、及早就业奠定坚实基础。
发挥优势,依法帮扶困难职工。维护职工合法权益是工会组织的基本职责,是党和职工对工会组织的基本要求。中心设立专人认真学习贯彻执行劳动政策、法规,积极参与劳动争议仲裁,制作了大量宣传单免费发放给困难职工,使困难职工知法懂法,理性处理劳动争议问题。中心与司法局联系请专业律师每周五下午在中心大厅坐班,为困难职工提供法律援助。今年免费为185名困难职工提供了法律咨询,向司法机关移送3起劳动争议案件,结案率100%。
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