江源区加强公务员队伍建设
日期:2012.11.08 点击数:6
【类型】报纸
【地址】 地址1
【版次】第A3版(和谐白山)
【入库时间】2015.05.12
【全文】
本报讯(张兆杰)
江源区采取“三项举措”,进一步加强全区公务员队伍建设。
培训教育提升能力。根据不同层次、不同类型公务员举办各类培训班,以加强党的执政能力为目标,坚持把提高公务员公共服务能力、信访接待能力、维护稳定能力、沟通协调能力和应对突发事件能力作为培训重点,丰富培训内容,创新培训形式,切实提高培训的针对性和实效性。
完善制度加强管理。严格执行公务员考试录用制度,大力推进竞争上岗工作,全面考察干部的德、能、勤、绩、廉等情况,坚持考核结果与惩戒、晋级、晋升挂钩,同时,通过推进职位分类改革、交流、公开遴选等,拓展基层公务员职业发展空间,努力形成优秀人才到一线去,领导机关公务员从一线来的良性循环。
创新载体形成氛围。深入开展“带头创先争优,争做人民满意的公务员”活动,以加强公务员思想作风建设为核心,丰富活动内容,积极推进“一站式”办公、服务承诺制、政务公开、电子政务。以“三帮扶”活动为载体,建立服务基层、服务群众的长效机制。大力表彰和宣传“人民满意的公务员”个人和集体,发挥先进典型的示范带动作用,在公务员中形成学先进、赶先进的良好氛围。
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