长白县人社局提升行政软实力

【类型】报纸

【地址】 地址1

【版次】A5长白专刊

【入库时间】2015.05.12

【全文】

本报讯（张林玉）长白县人力资源和社会保障局切实对《全省群众评议软环境长白县意见和建议原始记录》涉及到人社局的意见和建议进行认真总结、剖析和自查，提出具体可行的整改措施，进一步提升人社部门行政软实力。

开展“纪律整顿月”活动。今年5月份，该局专门召开全体职工动员大会，通报了《全省群众评议软环境长白县意见和建议原始记录》，排查和梳理群众的意见建议，对全局干部职工进行了深刻的剖析和教育，各科室、各事业单位认真进行了自查和整改。

开展“优质服务年”活动。提升窗口部门服务质量，提高办事效率，严格执行审批限时办结制，“一次性告知”、“首办负责制”；做好“绿色通道”，特事特办、急事急办，确保审批畅通无阻。深入开展窗口民主评议活动，落实“三公开”承诺内容，对承诺、践诺情况全年进行监督，结合县软环境办民主评议软环境和政行风、民主评议中层干部活动，正确运用评议结果，对违反公开承诺内容事项的部门和个人给予严肃处理。还开展对企业和个体工商户走访工作。深入了解企业和个体工商户在经营中存在的困难和问题，能够给予帮助的及时解决；对企业和个体工商户提出的建议和意见认真归纳和整理，为进一步改进工作举措提供基础依据，全力打造效能型、服务型人社部门。

严肃查处涉软案件，树立人社部门服务形象、执法威信。切实对行政审批、监管执法进行督查，着力解决不作为、乱作为、慢作为和不会作为等问题。切实发挥人民群众和软环境监督员的作用，自觉接受社会各界对人社部门软环境建设工作的意见和建议。